對今天的廣東而言,求賢問才,求的是高校迸發(fā)出的源頭活水,所系是面向“十五五”的長線布局。
3月30日至31日,“百萬英才匯南粵”2026年N城聯(lián)動春季招聘上海站走進上海交通大學與復旦大學。兩所百年學府,既有“日月光華,旦復旦兮”深厚學脈,也立在“飲水思源,愛國榮校”的時代潮頭。
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“百萬英才匯南粵”上海交大專場現(xiàn)場。 除標注外,本文圖片均由主辦方供圖
這并非廣東第一次將引才重心放到上海,截至目前,廣東已三度赴滬,三次“牽手”。
這一次,廣東不僅將近200家重點企事業(yè)單位、超2萬個優(yōu)質崗位帶進上海高校,也把產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需、城市服務所備和青年成長所盼一并前移,在滬粵之間續(xù)寫人才與產(chǎn)業(yè)相互成就的協(xié)同篇章。
粵聚英才
三度赴滬,廣東看重的是上海高校的人才密度,也是滬粵之間更深層次的產(chǎn)業(yè)互補。
上海是高教重鎮(zhèn)、科創(chuàng)高地。上海交大、復旦等高校在人工智能、電子信息、集成電路、生物醫(yī)藥、人文社科等領域人才薈萃。廣東則擁有完備產(chǎn)業(yè)體系、密集創(chuàng)新企業(yè)、廣闊應用場景和持續(xù)擴張的市場空間。
互補背后,是廣東不斷加厚的創(chuàng)新底盤。
2025年,全國高校區(qū)域技術轉移轉化中心(粵港澳大灣區(qū))落地廣州,國家人工智能學院深圳河套學院建成,人工智能、低空經(jīng)濟、人形機器人等新賽道加快鋪展。2026年廣東省政府工作報告顯示,預計全社會研發(fā)投入達5350億元,發(fā)明專利有效量、高價值發(fā)明專利擁有量、PCT國際專利申請量、中國專利獎獲獎數(shù)均居全國首位。上海交大在AI診斷、醫(yī)工交叉上的新突破,復旦全球人工智能創(chuàng)新治理中心的啟動,正與廣東當下的產(chǎn)業(yè)方向同頻共振。
這種共振,學校端感受尤深。除上海外,廣東已逐漸成為不少在滬畢業(yè)生的首選就業(yè)地。
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“百萬英才匯南粵”上海交大專場現(xiàn)場。
赴粵就業(yè)的吸引力,同樣印在一屆屆畢業(yè)生的腳步里。上海交大集成電路學院博士常晏銘即將在7月赴粵入職。他說,廣東尤其深圳“電子信息產(chǎn)業(yè)高度集聚,產(chǎn)業(yè)生態(tài)完善”。產(chǎn)業(yè)集群的密度,往往助力年輕人未來成長的速度。
精準匹配
產(chǎn)業(yè)要升級,崗位配置就不能停留在“大而全”的鋪陳上。本次上海站招聘會的一個鮮明特點,是盡量朝“準而深”落子。
上海交大專場緊扣廣東“制造業(yè)立省”戰(zhàn)略和深圳“20+8”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)及未來產(chǎn)業(yè)布局,圍繞人工智能軟硬件生態(tài)、生物醫(yī)藥及大健康、教育與科研院所、綜合服務與金融四大板塊設置專區(qū),與上海交大計算機、電子信息、生物醫(yī)藥、金融、機械工程等優(yōu)勢學科形成直接呼應。
復旦專場則結合綜合性大學的培養(yǎng)邏輯,承接面更寬。人工智能、新一代電子信息、生物醫(yī)藥、金融、教育、醫(yī)療健康等重點方向同時展開,面向的不只工程技術和科研領域精英,也包括醫(yī)生、教師、科研人員和公共職能領域高端人才。
影石創(chuàng)新招聘負責人談到上海交大學生時,用了“求真務實”四個字。他向澎湃新聞表示,“很多同學不只問薪資,還關心崗位如何運作、企業(yè)如何協(xié)作、職業(yè)生涯如何發(fā)展。”中科飛測校招負責人鄧兵評價上海交大學生“專業(yè)能力過硬,非常符合我們的招聘要求”。中興通訊則提到,企業(yè)近年高端人才招聘比例已從5%升至30%,在復旦招錄的學生中,約70%以“未來領軍”高端計劃身份進入。
來自招聘市場一線的聲音指向同一種判斷:產(chǎn)業(yè)升級走到深處,市場看重的不只專業(yè)背景,更是把理論放進真實場景、把技術問題落到產(chǎn)品和項目中的復合能力。
校企相向
當企業(yè)越來越看重技術轉化能力,校企之間的接觸進一步延伸至前期聯(lián)合培養(yǎng)。
座談會上,影石創(chuàng)新提出共建實習基地和課程開發(fā),騰訊希望從產(chǎn)學研全鏈路推進合作。華大基因也表示,愿意將高校研究項目更深嵌入培養(yǎng)過程,向一條更長的人才培養(yǎng)鏈和成果轉化鏈延伸。
復旦招聘會專場中,有一個很為學生考量的設計。復旦在二樓設置了“職場面對面”區(qū)域,由頭部企業(yè)HR與學生現(xiàn)場交流。
相關負責人向澎湃新聞表示,高校教育更多是知識架構和知識體系的培養(yǎng),并不是“出來就能立刻上手”的技能訓練,但“廣東企業(yè)普遍理解這一點,也愿意給新人適應期”。
他還提到,面對面交流比現(xiàn)在廣泛的線上投遞更有人情味,企業(yè)和學生都能借此減少誤解、增進雙方信心。
換言之,這片咨詢區(qū)域,也將企業(yè)對人才的真實需求,更直觀地傳遞給學生。
深圳市埃芯半導體科技有限公司市場與應用副總裁黃怡,同樣是“校企相向”鏈路的見證者。黃怡本科和研究生都畢業(yè)于上海交大,如今帶著崗位回到母校招聘。她認為上海交大學生“學習和邏輯能力都很強,這正是半導體行業(yè)最需要的能力”。
滬上高校培養(yǎng)的人才,在廣東、在大灣區(qū)成長起來,攜手更多學弟學妹進入產(chǎn)業(yè)一線,滬粵之間的“牽手”,變得更加立體。
留住青年
高校畢業(yè)生選擇廣東,看中的還有長久扎根的空間。
在上海交大專場,能源與動力工程專業(yè)應屆畢業(yè)生小譚在青年人才服務展區(qū)詢問租房補貼政策。“有了租房補貼支持后,房租只要幾百到兩千左右就能安居,這對我個人的生活成本是一個極大的緩解”,小譚還對澎湃新聞表示,“深圳這邊對人才的重視程度比較高,福利好,有很多高科技企業(yè),能夠提供大量高質量的就業(yè)機會。”他已經(jīng)拿到廣東一家高科技企業(yè)研發(fā)分析師崗位的offer。
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“百萬英才匯南粵”上海交大專場現(xiàn)場。
復旦專場同樣設置了就業(yè)指導區(qū)、政策展示區(qū)、“超級個體”創(chuàng)業(yè)展示專區(qū)、人才禮遇專區(qū),開通青年人才預認定與住房意向登記,實現(xiàn)“簽約即認定、畢業(yè)即安家”。
在復旦藥學專業(yè)就讀的研三學生琪琪說,自己本就傾向回廣東發(fā)展,且醫(yī)藥崗位在廣東薪資待遇較好。優(yōu)質崗位、實習機會、創(chuàng)業(yè)社區(qū)、安居政策一道進校,給青年人的,不只是選擇空間,更是一份可以落到生活里的幸福感。
“其實大家工作都是為了一個更幸福的生活。”一對上海交大博士“CP”在接受南方日報采訪時也提到,深圳的人才政策很人性化,福利有誠意。
這份誠意,還體現(xiàn)在南粵美食中。“食在廣東”展區(qū)工作人員向現(xiàn)場學生提供了雞仔餅、水牛奶雙皮奶、油柑,分別代表廣府、客家和潮汕的地域特色。工作人員表示,希望上海學子品嘗灣區(qū)特色美食后,更愿意加入到粵港澳大灣區(qū)的建設中來。
今年11月,APEC領導人非正式會議將在深圳舉行。對廣東而言,這樣的國際窗口,正與產(chǎn)業(yè)的厚度、生活的溫度和高校人才的流動彼此映照、相互吸引。
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2025年12月11日至12日,2026年亞太經(jīng)合組織(APEC)非正式高官會在深圳舉行。 深圳特區(qū)報 圖
布局未來
“十五五”起筆之時,廣東已將引才、育才、用才的準備做在前頭。
上海交大招聘會現(xiàn)場,中山大學人力資源管理處處長莫華強調,未來研究成果要有效對接產(chǎn)業(yè),學術問題要能回應社會發(fā)展需求。廣東為科研人才提供了廣闊的發(fā)展空間,讓大家充分施展才華。
當前,廣東集成電路、人工智能、生物醫(yī)藥、低空經(jīng)濟、高端制造等新興支柱產(chǎn)業(yè)加快成形,傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)改造升級與未來產(chǎn)業(yè)培育并行推進。對廣東這樣一個經(jīng)濟大省、制造業(yè)大省、開放大省而言,要緊的是把人才密度、產(chǎn)業(yè)厚度和創(chuàng)新強度擰成一股繩,在與其他地區(qū)的協(xié)同中把教育優(yōu)勢、科創(chuàng)優(yōu)勢和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢接起來。
正因如此,廣東今天要接住的,不只是少數(shù)塔尖上的人,也要接住支撐產(chǎn)業(yè)底盤、承接成果轉化、服務未來鏈條的隊伍。
今年,“百萬英才匯南粵”上海站把非應屆學生的實習機會、已簽約學生的服務帶進校園,把青年創(chuàng)業(yè)的通道、人才認定和安居政策一道送到學生身邊,更把課程開發(fā)、實訓基地、聯(lián)合課題、項目共訓等合作意向擺上臺面。
高校畢業(yè)生即財富,青年人才即未來。三度赴滬,廣東招的并非一時之需,而是對人才、產(chǎn)業(yè)和未來的長久蓄能。
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