怎樣識破“黑職介”，拒絕“毒餡餅”？避坑指南請查收→

來源：人力資源和社會保障部

“躺平穩(wěn)賺”

“時間靈活、高額回報”……

@找工作的小伙伴

求職陷阱務必警惕

避坑指南快收好！

擦亮慧眼，識破“黑職介”

根據(jù)《就業(yè)促進法》《人力資源市場暫行條例》等法律法規(guī)規(guī)定，從事職業(yè)中介活動、網(wǎng)絡(luò)招聘服務，應依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可。

但一些沒有相關(guān)資質(zhì)或者

冒用、偽造相關(guān)資質(zhì)的“黑職介”

非法從事職業(yè)中介服務活動

通過偽造證件、合同、協(xié)議等手段

騙取求職者錢財

提醒廣大求職者

求職有陷阱，遠離“黑職介”。通過中介機構(gòu)求職應首先核驗其合法證照，對其發(fā)布招聘崗位可通過官網(wǎng)官微等多種渠道查詢核實。

1

如就業(yè)權(quán)益受到侵害，請及時向當?shù)厝肆Y源社會保障部門投訴反映。

2

如遇求職詐騙或個人財物、人身安全受到侵害，請立即向公安機關(guān)報警。

提醒各類中介機構(gòu)

從事職業(yè)中介活動，應依法向住所地人力資源社會保障行政部門申請行政許可。

開展職業(yè)中介活動，應當明示營業(yè)執(zhí)照、服務項目、收費標準、監(jiān)督機關(guān)和監(jiān)督電話等事項。

接受委托開展求職招聘，應依法審核用人單位崗位真實性、合法性，發(fā)布招聘信息應當真實、合法。

識破話術(shù)，拒絕“毒餡餅”

按照《人力資源市場暫行條例》《人力資源服務機構(gòu)管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定，人力資源服務機構(gòu)不得以招聘為名牟取不正當利益，不得介紹單位或者個人從事違法活動。

但一些不法分子

通過注冊公司、入駐寫字樓等方式

包裝成正式公司

或在網(wǎng)絡(luò)平臺精準投放

兼職刷單、網(wǎng)絡(luò)客服等招聘廣告

利用時間靈活、

高額回報等話術(shù)層層設(shè)局

誘騙求職心切的被害人

成為色情、賭博、

傳銷、詐騙等的“工具人”

提醒廣大求職者

要樹立正確的擇業(yè)觀念，破除僥幸心理，對“活少錢多”、“躺平穩(wěn)賺”等“天上掉餡餅”的“好事”提高警惕，多查多問多防備，謹防“踩雷”“掉坑”。

1

應聘中，應注意保護個人安全，如就業(yè)權(quán)益受到侵害，請及時向當?shù)厝肆Y源社會保障部門投訴反映。

2

如遇求職詐騙或個人財物、人身安全受到侵害，請立即向公安機關(guān)報警。

提醒中介機構(gòu)和用人單位

開展職業(yè)中介活動，不得采取欺詐、暴力、脅迫或者其他不正當手段，不得介紹單位或者個人從事違法活動。

中介機構(gòu)要承擔應盡審核責任，發(fā)現(xiàn)用人單位或合作機構(gòu)存在違法活動，應當立即暫停或者終止提供有關(guān)服務，并向人力資源社會保障及有關(guān)管理部門報告。

本期編輯：張子璇