這幾年,小紅書經常刷到70后剛退休的姐姐們。
1970年前后出生的姐姐,在曬退休金:
「我退休了,給你們看我的養老金對賬單、領取單」
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評論區很多感嘆:
「當年要是多交幾年、工齡再長一點就好了」
已經退休的50+姐姐,他們的真實體感是:
后悔養老金交少了。
這里的“少”,核心就一個:繳費年限太短。
我在里分享過:
在職工資、在哪退休,這些都不是最關鍵的。真正決定你退休金高低的,是繳費年限。
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繳費年限,對養老金的影響力最大。
槽叔30多歲,社保已經交了十幾年。按60多歲退休算,我能交滿40年,將近半個世紀啊…這在我們這代人里絕對算長的。
交得長,比什么都重要。為了交得長,很多東西都可以舍棄。
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但交得長,非常反人性。
尤其是2023年之后,自媒體越來越發達,信息越來越透明。世界好像變平了,但也帶來一個副作用:
人類的貪婪,被前所未有地拔高了。
自媒體越發達,人越痛苦。
一邊想追求絕對自由,覺得上班是踐踏人格、侮辱尊嚴;一邊又羨慕別人退休拿高養老金,自己也想要。
咱們得搞清楚:社保養老金是什么?
它是獎勵長期堅持、循規蹈矩的人。獎勵你在這套規則里不離不棄,堅持20年、30年、40年。它獎勵的,是那個不那么看重自由的人。
你愿意在體系里踏實玩下去,社保謝謝你,老了給你發錢。
但你說:我頓悟了,不卷了,我要自由、裸辭、去躺平。
可以去,但你必須接受:失去社保養老金的紅利。
經常有人說:養老金以后發不出來了。
你信嗎?山無棱,天地合,它才會發不出來。國家早就通過財政補貼、轉移支付等方式,確保社保養老金不會中斷。
發的少是發的少,發不出是發不出。這是兩碼事。
又想做自由獨立的個體,又想拿規則內的政策紅利,不可能。必須有所遷就,有所妥協。
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找我們咨詢的,快50歲的哥哥姐姐非常多。
講真,這個年齡段,能補救的空間已經很小了。他們恨不得明天就退休,恨不得每月直接領1萬。怎么可能?
你應該在20多歲、30多歲的時候,就學會一件事:
遞延快感。
2024年至今,我們處理了大量咨詢。越做越明白:養老不是理財,是人生價值觀選擇。
真的為養老焦慮,現在就要有所舍棄。
如果只想做一天和尚撞一天鐘,不想三年五年后的事,那就坦然接受:退休后,錢沒那么多。
分享一個可以抄作業的養老金規劃思路:
退休時你所在城市的平均工資為X
退休時你的社保養老金為Y
① 先對X做假設。比如北京,現在是1萬2,我假設20年后增長到2萬5
② 再測算X-Y的差值。比如Y是1萬3,那么差值就是1萬2
③ 用養老年金補足這1萬2
④ 剩余的錢,可以嘗試不同的投資,也就是多元投資
具體可以聯系我們經紀人,幫你做個規劃和測算,非常清晰~
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