服務新就業形態勞動者,事關就業大局穩定與民生福祉。中國人壽宜賓市分公司自覺融入經濟社會發展全局,聚焦新就業形態勞動者在職業傷害保障中面臨的勞動能力鑒定環節“流程不熟、奔波不便、溝通不暢”等現實困難,創新打造覆蓋“鑒前、鑒中、鑒后”的全鏈條陪鑒服務模式,將保險服務的專業與溫度深度融入行政服務流程,確保勞動者權益保障高效、精準、順暢落地。
做細鑒前指引,實現“明明白白”申請
堅持服務前置,將清晰指引作為減輕勞動者焦慮、提升流程效率的第一步。在接到職業傷害確認結論后,服務專員立即主動聯系勞動者,不是簡單通知,而是提供“一站式”政策與流程解讀。重點做到“兩個清晰”:一是流程全景清晰。詳細說明勞動能力鑒定申請、輔助器具配置確認等后續環節的步驟、關聯性與法定時限。二是材料清單清晰。根據勞動者具體情況,一次性告知其需要準備的病歷、身份證明等全部資料明細,避免因材料不全反復奔波。在鑒定申請提交后,我們依托與鑒定中心的協同機制,第一時間通過“電話確認+線上推送”雙渠道,將鑒定具體時間、地點、注意事項等信息精準送達勞動者及關聯平臺,確保其心中有數、準備充分。
做優鑒中陪同,保障“順順利利”鑒定
派駐經過專項培訓的“陪鑒專員”,在鑒定當日為勞動者提供全程陪同與協助,充當“協調員”與“溝通橋”。具體履行三項核心職責:一是程序引導與秩序維持。在鑒定中心現場協助勞動者高效完成簽到、候檢、分科檢查等流程,節約時間成本。二是專業溝通輔助。在鑒定專家與勞動者之間搭建有效溝通渠道,協助勞動者清晰陳述傷情,并幫助其理解專業的醫學詢問與檢查要求。三是突發情況協同處置。針對鑒定現場發現的傷情新變化或診斷存疑點,陪鑒專員立即啟動應急聯動機制,現場協調鑒定中心專家,必要時快速聯系相關醫療機構進行資料核查或緊急會商,確保鑒定依據充分、客觀,有效避免了因情況變化導致的結論延遲或偏差,保障了鑒定工作的科學性與時效性。
做實鑒后幫扶,推動“穩穩當當”享待
實行結論送達與申領指引“同步進行”模式。在收到鑒定結論后,服務專員第一時間向勞動者送達,并隨即提供“待遇申領指引包”:一是明細解讀。對照結論等級,清晰告知其可享受的一次性傷殘補助金、按月發放的津貼等具體待遇項目、計算標準及政策依據。二是清單指引。提供對應待遇申領所需的申請表、身份證明、銀行賬戶等全套材料清單及獲取方式。三是差異化支持。對于重傷、行動不便或理解申請流程有困難的勞動者,提供“一對一”的填表指導、材料預審等必要協助,必要時可協助提交申請,確保其能夠順利、及時地啟動并完成待遇申領程序,讓紙面權益切實轉化為現實保障。已累計協助155名勞動者完成待遇申領,平均辦理周期得到顯著優化。(供稿方:中國人壽宜賓市分公司)
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