河南
近日，第十四屆全國政協委員，民革安徽省委會副主委周世虹在接受采訪時表示，勞務派遣行為已背離“臨時性、輔助性、替代性”的實質，成為部分企業一種普遍的用工方式，損害了廣大勞動者的合法權益。
更為嚴重的是，該制度已成為勞務派遣企業和用工單位賺取利潤、減少用工成本，克扣和剝削勞動者收入的手段和工具。更有甚者通過“逆向派遣”強迫員工轉換身份，以規避勞動用工責任，減少單位用工管理成本，嚴重違背了“同工同酬”的原則。
周世虹建議廢除勞務派遣制度，由用工單位與勞動者直接建立勞動合同關系，將有利于保障勞動者合法權益和個人發展，減少勞動糾紛。如企業確實有臨時性用工需求，可通過勞務外包等渠道解決。
周世虹，1963年4月出生，安徽無為人，法學碩士，國家一級律師。現任第十四屆全國政協委員、民革中央內部監督委員會委員、民革安徽省委會副主委、國浩律師（合肥）事務所合伙人、全國律師協會常務理事、安徽省律師協會監事長、合肥市律師協會會長等職。
作為執業律師，周世虹深耕法治領域，長期關注民生痛點與社會公平問題，其履職實踐始終圍繞“法治保障民生”展開，通過提案、調研等方式推動制度完善，成為新時代政協委員“履職為民”的典型代表。
周世虹的言論與提案以“問題導向、法治思維、民生溫度”為核心，聚焦勞動就業、社會公平、法治保障三大領域，多項建議轉化為國家政策，直接惠及千萬群體。
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