2026年可以說是AI應(yīng)用的爆發(fā)元年,作為產(chǎn)品經(jīng)理我們幾乎不關(guān)心誰的模型更好,而是關(guān)注那些Agent應(yīng)用以及native的AI應(yīng)用是更好的產(chǎn)品框架與產(chǎn)品設(shè)計方案。
馬上2026年春節(jié),隨便在招聘網(wǎng)站,幾乎都可以看到要求產(chǎn)品經(jīng)理都要具備AI模型的使用之外,還要學(xué)會使用Cursor、codybuddy等AI編碼的工具。
AI產(chǎn)品經(jīng)理:用AI實現(xiàn)一人閉環(huán)
在AI產(chǎn)品經(jīng)理下,產(chǎn)品經(jīng)理工作的組織結(jié)構(gòu),更加快速的解決信息傳遞和能量調(diào)度的效率問題而存在的。
傳統(tǒng)組織形式(科層制): 是一種高能耗、高穩(wěn)定性的信息結(jié)構(gòu)。它通過犧牲效率來確保信息的準(zhǔn)確和命令的執(zhí)行。它的存在,默認(rèn)了“獲取跨領(lǐng)域知識和技能的成本極高”這一公理。
AI 時代的新組織形態(tài): 是一種低能耗、高流動性的信息結(jié)構(gòu)。AI 極大地降低了獲取和使用專業(yè)知識的能量壁壘。一個人調(diào)用 AI 的能力,就像大腦調(diào)用不同區(qū)域的知識一樣,幾乎沒有損耗。
至少產(chǎn)品經(jīng)理要成為前端開發(fā)者,而不是畫個原型。
在騰訊至少有一半以上的代碼已經(jīng)由AI完成,大廠產(chǎn)品經(jīng)理將其定位為UED、CTO、前端編碼的角色。
如下是最近我們在招聘網(wǎng)站上各種產(chǎn)品經(jīng)理都要求有AI大模型、AI技術(shù)實施、甚至是對AI產(chǎn)品有足夠熟悉以及使用。
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▲產(chǎn)品經(jīng)理招聘對AI能力的崗位描述
在2026年,AI產(chǎn)品經(jīng)理的工作內(nèi)容與技能有翻天覆地的變化。
以往產(chǎn)品經(jīng)理技能停留在:原型交互設(shè)計與PRD文檔
1.以前的產(chǎn)品經(jīng)理工作流程
產(chǎn)品經(jīng)理寫一份漂亮、細(xì)節(jié)豐富的需求文檔,開發(fā)花半天時間做閱讀理解
隨地大小會,每天疲于參加各種會議,周會、例會、信息同步會、復(fù)盤會,開了半天會但好像又什么都沒開
向某個團(tuán)隊提交需求,但沉到了他們需求列表的底部,排期三個月...
一個很小的事情,OA上幾十個人審批,或者要走三四個獨立OA,還得一個個催過去“幫我審一下”...
任何事都要等需求方產(chǎn)出具體需求或確認(rèn),只完成自己職能邊界內(nèi)的思考,項目推進(jìn)緩慢...
決策鏈路長,一個創(chuàng)新想法層層匯報,到能拍板的人那里時已面目全非,背離初衷....
產(chǎn)品經(jīng)理的考核與工作目標(biāo)
想idea->產(chǎn)品經(jīng)理決策->產(chǎn)品UI、交互、需求文檔->客戶端排期開發(fā)->測試上線
現(xiàn)在的AI產(chǎn)品經(jīng)理
想idea->直接模型訓(xùn)練->云部署->上線->讓運營推廣驗證效果
利用現(xiàn)在各類AI工具以及vibe coding(AI編程),就可用快速實現(xiàn)MVP甚至是MVP系統(tǒng)上線,部署到線上讓用戶進(jìn)行點擊測試,從而選擇好的效果方案進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計
全新的AI產(chǎn)品經(jīng)理工作內(nèi)容在4個方面新增:
1.Al Coding
使用市面上的各類AI編碼工具,比如通義靈碼、Cursor、GitHub,Copilot等多個AI搞程工具,通過AI編程這類工具,完成需求到功能拆解、以及前端編碼的實現(xiàn),也是現(xiàn)在AI產(chǎn)品經(jīng)理最大的變化特點
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2.Al Design
通過提示詞將其需求翻譯為功能后,同時生成各類UI界面,并且可以插入各類模板與素材,完成高精度的UI界面撰寫。比如市面上以前的設(shè)計工具,現(xiàn)在都會有一個AI生成,將其完成對應(yīng)的AI界面,同時這些界面是都是切好圖的,而不需要再次切圖。
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3.Al Marketing與運營
通過現(xiàn)在的AI工具,完成AI的運營,從私域流量到內(nèi)容生產(chǎn),都可以用AI來完成,從而快速獲取用戶,甚至是在用戶的體驗服務(wù)上。
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4.AI基建
利用DIFY、n8n完成AI知識庫的搭建,以及AI模型的切換,從而完成各類模型的部署與落地,甚至是多模態(tài)AI模型運行推理,以及可以完成模型的微調(diào)。
AI產(chǎn)品經(jīng)理專注在產(chǎn)品的提示工程產(chǎn)品與AInative的產(chǎn)品框架
1.提示詞,處理用戶的input與output
它的目標(biāo)是將用戶的提問加工,發(fā)給適合模型層的 Prompt 提示詞,這里會分幾步走:
將需求場景轉(zhuǎn)化成專業(yè)prompt。
這一步主要由提示詞工程師完成,在小產(chǎn)品中由產(chǎn)品經(jīng)理兼任,提示詞能力是大模型 AI 產(chǎn)品經(jīng)理的必備技能。
提示詞需要根據(jù)不同領(lǐng)域、不同場景、不同的知識庫、不同模型進(jìn)行反復(fù)實驗。
根據(jù)prompt去檢索客戶已有知識庫
這一步是解決用戶的個性化訴求,即引用自有知識庫、數(shù)據(jù)庫內(nèi)容,同時著重降低幻覺。
否則AI產(chǎn)品的只能停留在娛樂層面。
第將第一步、第二步里的內(nèi)容合成提示詞,加上問答上下文等,形成新的提示詞
2.設(shè)計產(chǎn)品功能框架與AI連接點
同時AI產(chǎn)品還有固定的用戶注冊與登錄、消息通知和產(chǎn)品形態(tài),這些是要固定的產(chǎn)品功能模塊,再與AI模型進(jìn)行鏈接,比如下面是基于N8N設(shè)計的AI產(chǎn)品流程圖事件
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1. Web Server & API Layer
處理所有傳入的 HTTP 請求,包括來自 Editor UI 的操作和來自外部服務(wù)的 Webhook。
· 提供 REST API 用于管理資源。
2. Workflow Engine (核心引擎)
大腦:解析工作流定義(JSON 文件)。
· 調(diào)度器:決定節(jié)點的執(zhí)行順序(拓?fù)渑判颍?/p>
· 執(zhí)行器:調(diào)用每個節(jié)點的 execute 方法,管理數(shù)據(jù)流和錯誤處理。
3. Editor UI
· 基于 Vue.js 的富客戶端應(yīng)用,提供可視化拖拽界面來構(gòu)建和工作流。
· 與后端 API 通信來保存、加載和執(zhí)行工作流。
4. Message Queue (Redis)
· 解耦:將觸發(fā)事件(如大量 Webhook 請求)與實際執(zhí)行解耦,提高系統(tǒng)吞吐量和可靠性。
· 負(fù)載均衡:允許多個 Worker 同時處理任務(wù),實現(xiàn)橫向擴(kuò)展。
5. Worker
· 無狀態(tài)的工作進(jìn)程,唯一職責(zé)是從隊列中獲取任務(wù)并執(zhí)行相應(yīng)的工作流。
· 可以水平擴(kuò)展,多個 Worker 同時工作以提高性能。
6. Database
· 存儲元數(shù)據(jù):工作流定義、用戶配置、憑證(加密后)、執(zhí)行歷史日志等。
· n8n 默認(rèn)使用 SQLite(適合輕量級使用),生產(chǎn)環(huán)境強(qiáng)烈推薦使用 PostgreSQL。
以上就是AI產(chǎn)品經(jīng)理新增的工作內(nèi)容。
AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營,會教學(xué)包含C端產(chǎn)品、平臺型產(chǎn)品、運營規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析、基礎(chǔ)能力5個方向的課程內(nèi)容。
我親自帶班的第16期AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營offer班
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AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營提供了AI產(chǎn)品經(jīng)理的基礎(chǔ)技能學(xué)習(xí)課程,以及從0到1AI產(chǎn)品案例。還原了AI產(chǎn)品經(jīng)理里的產(chǎn)品研發(fā)管理、產(chǎn)品上線、滿足營銷活動等業(yè)務(wù)部門需求的工作場景。
相比市面上的產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營,AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營包含了底層的AI技術(shù)的原理與參數(shù),以及如何構(gòu)建一個AI產(chǎn)品模型,只有掌握底層技術(shù)才是產(chǎn)品經(jīng)理的案例。
訓(xùn)練營提供了AI產(chǎn)品經(jīng)理在開始前首先要聚焦在需要什么樣的AI技術(shù),以及當(dāng)前AI技術(shù)對應(yīng)的頻率、限制、參數(shù)、數(shù)據(jù)上下行量、軟硬件環(huán)境等。
第16期AI產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營課程大綱
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▲AI產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營技能訓(xùn)練
AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營,產(chǎn)品案例
1.基礎(chǔ)技能:學(xué)習(xí)用戶路徑、場景功能設(shè)計、交互設(shè)計
支撐產(chǎn)品的業(yè)務(wù)流程圖設(shè)計
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▲產(chǎn)品流程圖
通過拆解市面上主流的APP,帶你學(xué)習(xí)產(chǎn)品經(jīng)理如何基于用戶場景設(shè)計業(yè)務(wù)流程、用戶行為路徑。學(xué)習(xí)產(chǎn)出高質(zhì)量、有規(guī)范的原型設(shè)計方案。
產(chǎn)品經(jīng)理的用戶路徑設(shè)計
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▲用戶路徑
產(chǎn)品經(jīng)理的交互設(shè)計
AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營里,還交你如何做一些小而美的交互設(shè)計,比如下面的【個人中心】交互設(shè)計動畫,縮短了用戶返回查看個人中心的時間,還能夠幫助你在產(chǎn)品匯報的時候變得更加深動形象。
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▲交互設(shè)計和動畫效果
2.基礎(chǔ)技能:數(shù)據(jù)分析能力與ABtest
AI+產(chǎn)品經(jīng)理同樣要掌握數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)埋點技能,利用數(shù)據(jù)指標(biāo)結(jié)果反推需求ROI價值。有了數(shù)據(jù)結(jié)果才能對比證產(chǎn)品經(jīng)理的價值。
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▲數(shù)據(jù)指標(biāo)
當(dāng)然作為AI產(chǎn)品經(jīng)理,肯定也要利用數(shù)據(jù)評判AI的模型好壞,從而提升用戶對話過程的中的準(zhǔn)確率以及功能頁面使用,最終提升用戶體驗。利用A\Btest,勢必對AI的模型、產(chǎn)品數(shù)據(jù)都要進(jìn)行投入產(chǎn)出的獨臂。
AI+產(chǎn)品經(jīng)理做每一個版本的數(shù)據(jù)效果分析、數(shù)據(jù)測試、數(shù)據(jù)復(fù)盤
定義產(chǎn)品的數(shù)據(jù)指標(biāo),梳理出技術(shù)口徑和業(yè)務(wù)口徑是也是工作日常。如下圖是作為通用的數(shù)據(jù)指標(biāo)清單,同樣也會在本次訓(xùn)練營里進(jìn)行訓(xùn)練。
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3.基礎(chǔ)技能:AI產(chǎn)品數(shù)據(jù)標(biāo)注
AI訓(xùn)練構(gòu)建離不開數(shù)據(jù)標(biāo)注。 對不懂技術(shù)的產(chǎn)品經(jīng)理來說,數(shù)據(jù)標(biāo)注就是比較困難的。在AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營,我會通過通俗易懂的案例以及操作,講解以及開源CVAT的數(shù)據(jù)標(biāo)注。
訓(xùn)練營會講解了解如何構(gòu)建圖像、音頻數(shù)據(jù)標(biāo)注,完成AI模型訓(xùn)練。
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▲產(chǎn)品的運營規(guī)劃
我?guī)W(xué)員走一次模型訓(xùn)練與數(shù)據(jù)標(biāo)注之后,不管是做數(shù)據(jù)標(biāo)注工具還是做AI大模型,都可以明白基礎(chǔ)原理了,面試也就輕松了。
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2.產(chǎn)品案例教學(xué)
1.AI底層:數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品設(shè)計
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▲數(shù)據(jù)平臺設(shè)計
數(shù)據(jù)是AI的底座,本次訓(xùn)練營我們建設(shè)了3個看板,分別是產(chǎn)品數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)、用戶分析數(shù)據(jù),并且還融入了 數(shù)據(jù)權(quán)限和賬戶體系的設(shè)計流程。
從0到1帶你構(gòu)建數(shù)據(jù)指標(biāo)的業(yè)務(wù)口徑、技術(shù)口徑、數(shù)據(jù)埋點實操做原型設(shè)計。
2.AI數(shù)據(jù)可視化
基于數(shù)據(jù)屬性、數(shù)據(jù)規(guī)則做數(shù)據(jù)可視化設(shè)計案例(包含了展示規(guī)則、展示動效),滿足隨時的數(shù)據(jù)交互操作。
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▲數(shù)據(jù)可視化設(shè)計
比如常用的數(shù)據(jù)指標(biāo)PV、UV、點擊數(shù)、轉(zhuǎn)化數(shù)在大屏上和手機(jī)上的展現(xiàn)尺寸、形態(tài)都有區(qū)別,能夠做響應(yīng)式區(qū)分。
3.基于數(shù)據(jù)導(dǎo)向的功能優(yōu)化
通過數(shù)據(jù)埋點獲取數(shù)據(jù),做產(chǎn)品頁面優(yōu)化,提升轉(zhuǎn)化率、停留時間等。
比如在騰訊云首頁官網(wǎng),要求產(chǎn)品經(jīng)理,根據(jù)門戶菜單點擊率、訪問用戶數(shù)做頁面層級、按鈕路徑優(yōu)化,以增加用戶下單率。
以數(shù)據(jù)優(yōu)化驅(qū)動的案例也會在課程里講解
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▲騰訊云官網(wǎng)
4.真實案例:AI產(chǎn)品規(guī)劃和常見BUG
AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營,會介紹云木鳥新媒體伴侶的AI功能如何從0到1產(chǎn)品設(shè)計的,并且讓你模擬作為云木鳥新媒體伴侶的AI產(chǎn)品經(jīng)理,展開如何設(shè)計AI Agent,以及AI產(chǎn)品中的交互設(shè)計、數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
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AI排版功能設(shè)計
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▲AI產(chǎn)品的BUG優(yōu)化
當(dāng)然從0到1孵化這塊AI產(chǎn)品,肯定遇到了非常多的BUG與優(yōu)化項,通過學(xué)習(xí)這個案例系統(tǒng)性的錯誤,你可以鞏固AI產(chǎn)品的痛點,產(chǎn)品設(shè)計知識點。
案例都是在最新一期的AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營中會講解的
說了那么多,如果你打算轉(zhuǎn)型,歡迎掃碼報名(小班制15人)
第16期報名入口
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第16期《AI+產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營》課程學(xué)習(xí)安排
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課程大綱
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導(dǎo)師介紹
Nicole PMTalk導(dǎo)師
同濟(jì)大學(xué)學(xué)士、英國愛丁堡大學(xué)碩士;
8年獨角獸明星公司產(chǎn)品專家,任職過小紅書、 Soul、喜馬拉雅產(chǎn)品經(jīng)理;擅長C端產(chǎn)品,有過上億用戶產(chǎn)品操盤案例,曾擔(dān)任最受年輕人歡迎產(chǎn)品Soul創(chuàng)新功能負(fù)責(zé)人。
從0到1為Soul成功打造多個新匹配功能,載入產(chǎn)品線發(fā)展里程碑,元宇宙社交實踐者。
Kevin PMTalk產(chǎn)品經(jīng)理社區(qū)發(fā)起人
英國奧斯特大學(xué) 計算機(jī)博士,香港理工大學(xué)計算機(jī)碩士;
10年產(chǎn)品專家,PMTalk產(chǎn)品經(jīng)理社區(qū)創(chuàng)始人,《產(chǎn)品之光-從0到1教你做產(chǎn)品經(jīng)理》《迭代-社區(qū)產(chǎn)品商業(yè)化的7步策略》《簡易設(shè)計》《產(chǎn)品經(jīng)理的修煉之路》作者。
騰訊課堂講師、咨詢顧問,曾任喜馬拉雅高級產(chǎn)品經(jīng)理,騰訊醫(yī)療碳云智能高級產(chǎn)品經(jīng)理,負(fù)責(zé)過多款B端產(chǎn)品、產(chǎn)品業(yè)務(wù)產(chǎn)品從無到有的建設(shè)。對外培訓(xùn)經(jīng)歷:
2019杭州產(chǎn)品經(jīng)理大會、2018成都產(chǎn)品經(jīng)理大會、2019深圳產(chǎn)品經(jīng)理大會、2018深圳產(chǎn)品經(jīng)理大會、創(chuàng)業(yè)沙龍24小時馬拉松嘉賓;
曾培訓(xùn)過的企業(yè):建設(shè)銀行、數(shù)位、咪咕音樂、中國聯(lián)通等;
課程價格
課程限時: 1980元/人(往期學(xué)生免費看)
拼團(tuán)報名: 1680元/人(兩人起團(tuán),往期學(xué)生免費看)
報名入口
(可添加班主任咨詢課程)
1次報名,1年內(nèi)無限免費觀看,升級內(nèi)容也免費!不用擔(dān)心知識落后!
第16期AI+產(chǎn)品經(jīng)理授課特點
1.小班制,隨時提供最新一手學(xué)習(xí)資料
開營后,2-3人一個精品小班學(xué)習(xí),班主任帶領(lǐng)完成每日學(xué)習(xí)任務(wù),隨時提問互動,提供最新一手學(xué)習(xí)資料。
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▲作業(yè)布置與跟蹤
2.作業(yè)點評直播,快速解決學(xué)習(xí)問題
理論講解+案例實操,每周大作業(yè)直播點評,每一位同學(xué)的作業(yè)都會得到(1V1)作業(yè)指導(dǎo)。
報名后1年內(nèi)可反復(fù)觀看,支持手機(jī)端、電腦端隨時隨地觀看,同時你可以與我在課程直播間互動,后續(xù)升級更新的課程仍然免費,老學(xué)員依然可享受免費觀看。
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▲直播作業(yè)點評
3.簡歷和面試輔導(dǎo)
全棧產(chǎn)品經(jīng)理訓(xùn)練營 以offer為目標(biāo)進(jìn)行教學(xué),在課程最后會要求同學(xué)們輸出自己的“新”簡歷,通過模擬面試,輔導(dǎo)你找到面試過程中的缺點。親自模擬參加大廠里產(chǎn)品經(jīng)理的面試流程。
4.助學(xué)金獎勵,給你做作業(yè)動力加個油!
完成課程直播與作業(yè),并被評為優(yōu)秀學(xué)員紅會有獎學(xué)金獎勵,給你充分寫作業(yè)的動力。被評為優(yōu)秀的作業(yè)還會有班主任600元紅包獎勵噢!
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▲超過90%以上的學(xué)員服從進(jìn)度打卡
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