區(qū)域聯(lián)動(dòng) 精準(zhǔn)對(duì)接 服務(wù)升級(jí)——河北大學(xué)以“招才引智工作站”撬動(dòng)人才供需新生態(tài)

京津冀協(xié)同發(fā)展的浪潮奔涌向前，雄安新區(qū)建設(shè)如火如荼。面對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)的新機(jī)遇，以及破解人才供給與區(qū)域產(chǎn)業(yè)需求之間“信息壁壘”和“匹配斷層”的難題，河北大學(xué)作為教育部人才培養(yǎng)供需適配機(jī)制改革試點(diǎn)高校，主動(dòng)破題。學(xué)校以“招才引智工作站”為核心抓手，創(chuàng)新“政校企地”協(xié)同機(jī)制，深耕京津冀大市場(chǎng)，為畢業(yè)生搭建起從校園到職場(chǎng)的“高速通道”，著力構(gòu)建“總體適配、動(dòng)態(tài)平衡”的區(qū)域人才協(xié)同發(fā)展新生態(tài)。

區(qū)域聯(lián)動(dòng)，從單點(diǎn)突破到“政校企”三方協(xié)同

“當(dāng)時(shí)正愁找不到對(duì)口的外貿(mào)人才，沒(méi)想到河北大學(xué)直接將服務(wù)送上門(mén)，把我們的崗位需求摸得清清楚楚。”在安平縣人社局聯(lián)合河北大學(xué)共同舉辦的“就業(yè)直通車(chē)”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)中，河北絲筘金屬制品有限公司人事經(jīng)理高婕涵感慨道。這場(chǎng)活動(dòng)中，50余名河大師生實(shí)地走訪了安平國(guó)際絲網(wǎng)展覽館，近距離感受了絲網(wǎng)產(chǎn)業(yè)從傳統(tǒng)制造向智能制造轉(zhuǎn)型升級(jí)的成果。人社局解讀政策，企業(yè)詳述需求，學(xué)生實(shí)地體驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)了多方共贏。

這一生動(dòng)實(shí)踐，正是河北大學(xué)打破傳統(tǒng)就業(yè)工作“單打獨(dú)斗”模式的縮影。2024年以來(lái)，學(xué)校先后與北京亦莊國(guó)際人才發(fā)展集團(tuán)、天津北方人才市場(chǎng)、雄安新區(qū)黨群工作部以及河北省地市公共就業(yè)服務(wù)部門(mén)共建“招才引智工作站”。更為深入的是，學(xué)校將合作觸角向縣域經(jīng)濟(jì)延伸，與保定安國(guó)市、滄州肅寧縣、青縣、衡水安平縣等京津冀特色縣域建立穩(wěn)定合作聯(lián)系，形成了“中心城市引領(lǐng)、縣域腹地支撐”的梯次網(wǎng)絡(luò)，凝聚起政府、高校、企業(yè)三方合力。

精準(zhǔn)對(duì)接，從海量投遞到“人崗匹配”

從“政校企地”協(xié)同到“千企萬(wàn)崗”精準(zhǔn)對(duì)接，河北大學(xué)正推動(dòng)崗位拓展從“廣種薄收”向“精準(zhǔn)滴灌”深刻轉(zhuǎn)變。“學(xué)校組織我們參加的那場(chǎng)雄安招聘會(huì)，崗位質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)匹配度都特別高。”河北大學(xué)計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生回憶道。在第七屆“雄安新區(qū)人才智力交流大會(huì)”上，168家優(yōu)質(zhì)用人單位發(fā)布超5200個(gè)崗位，涵蓋央企、國(guó)企及民營(yíng)企業(yè)。河北大學(xué)高度重視，由教師帶隊(duì)，共計(jì)100名學(xué)生參會(huì)。“現(xiàn)場(chǎng)有企業(yè)HR看了我的項(xiàng)目經(jīng)歷，當(dāng)場(chǎng)就約了二面。這種精準(zhǔn)對(duì)接，比海投簡(jiǎn)歷效率高太多了。”學(xué)生的獲得感，正是精準(zhǔn)對(duì)接成效的直接體現(xiàn)。同樣感受到“精準(zhǔn)”的，還有參加第十六屆河北省高層次人才引進(jìn)交流大會(huì)的500名河大師生。帶隊(duì)老師穿梭于各個(gè)招聘專(zhuān)區(qū)，提供“一對(duì)一”現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)：“我們老師現(xiàn)場(chǎng)分析崗位匹配度，直接對(duì)接企業(yè)HR，幫學(xué)生遞簡(jiǎn)歷、推優(yōu)勢(shì)。這種貼身服務(wù)，讓學(xué)生求職更有底氣、不再焦慮。”

據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅針對(duì)2026屆畢業(yè)生，學(xué)校通過(guò)工作站體系已拓展合作企業(yè)700家，其中京津冀地區(qū)企業(yè)占比超過(guò)85%。在校領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭“訪企拓崗”的46次走訪中，絕大多數(shù)依托工作站的前期對(duì)接與資源導(dǎo)入。通過(guò)校地雙方的常態(tài)化合作機(jī)制，地方重點(diǎn)用人單位逐步形成了按年度、按批次持續(xù)招聘河北大學(xué)畢業(yè)生的預(yù)期，就業(yè)市場(chǎng)的“基本盤(pán)”愈發(fā)穩(wěn)固。

服務(wù)升級(jí)，從信息中轉(zhuǎn)到全程護(hù)航

招才引智工作站不僅是崗位信息的“中轉(zhuǎn)站”，更是集信息發(fā)布、政策宣講、能力提升、崗位對(duì)接、跟蹤服務(wù)于一體的綜合性服務(wù)平臺(tái)。在信息端，學(xué)校在各工作站配合下設(shè)置各地市就業(yè)宣傳欄，讓就業(yè)資源“觸手可及”；在政策端，邀請(qǐng)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)校開(kāi)展政策宣講，幫助學(xué)生“讀懂政策、用好政策”；在能力端，依托工作站整合的優(yōu)質(zhì)企業(yè)資源，開(kāi)展職業(yè)能力提升訓(xùn)練營(yíng)29個(gè)，企業(yè)導(dǎo)師通過(guò)專(zhuān)題講座、場(chǎng)景模擬、實(shí)地研學(xué)等形式，實(shí)現(xiàn)“入學(xué)即入職、畢業(yè)即上崗”的無(wú)縫銜接；在對(duì)接端，學(xué)校通過(guò)工作站組織學(xué)生赴北京、天津、雄安新區(qū)、石家莊等京津冀核心增長(zhǎng)極參加專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)6場(chǎng)。

從“安平絲網(wǎng)”到“雄安央企”，從“亦莊新城”到“石家莊高新”，河北大學(xué)以“招才引智工作站”為支點(diǎn)，撬動(dòng)了廣闊的京津冀人才大市場(chǎng)。這一創(chuàng)新實(shí)踐，有力打通了從校園到職場(chǎng)的“最后一公里”，實(shí)現(xiàn)了人才成長(zhǎng)與區(qū)域發(fā)展的同頻共振。河北大學(xué)黨委書(shū)記劉兵表示，未來(lái)學(xué)校將繼續(xù)深耕京津冀大市場(chǎng)，不斷完善“總體適配、適度超前、動(dòng)態(tài)平衡、良性互動(dòng)”的人才供需體系，努力為全國(guó)地方高校提供一份可復(fù)制、可推廣的就業(yè)工作“河大樣板”，為京津冀協(xié)同發(fā)展和雄安新區(qū)建設(shè)注入源源不斷的人才動(dòng)能。（圖片由河北大學(xué)孟慶瑜授權(quán)提供）

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