私分700萬，一焦化廠老總被抓！

來源：市場資訊

（來源：煤炭視界）

4月2日，云南一焦化公司代表專程來到市公安局分局經偵大隊，將一面印有“依法護企 保衛平安”的錦旗送到辦案民警手中，對民警高效破案表示由衷感謝。

事情要追溯到2024年1月，分局經偵大隊接到上級交辦線索：2018年至2019年期間，某副總利用擔任公司副總經理、負責集團業務的職務便利，指使集團下屬一公司總經理、財務總監和銷售負責人將公司的5000余噸盈庫煤、洗滌塔鋼材變賣，共計獲利700萬元。后將所得款項不入公司對公賬戶，而是以發放獎金的名義將700萬元發給公司的15名高管，給企業造成了巨大的經濟損失。

接到線索后，分局高度重視，迅速抽調精干警力全力開展案件偵辦工作，民警通過大量工作，梳理案件脈絡與資金流向，依法固定關鍵證據，并快速將犯罪嫌疑人某某某抓獲歸案。

目前，某副總因犯職務侵占罪，已被區人民法院依法判決。辦案民警堅持破案與追贓挽損，通過法律宣講、政策勸導，督促涉案人員全額退賠700萬元贓款。

職務侵占罪簡介

職務侵占罪是《中華人民共和國刑法》規定的一項重要罪名，以下是其核心簡介：

定義

根據《刑法》第二百七十一條，職務侵占罪是指公司、企業或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數額較大的行為。

構成要件

主體：特殊主體，即公司、企業或其他單位的非國家工作人員（如普通員工、管理人員等，國有單位從事公務的人員除外）。

客體：侵犯的是單位財產所有權，對象包括有形財物（如資金、設備、庫存）和無形利益（如債權、知識產權等）。

客觀方面：利用職務便利（如主管、管理、經手財物的職權），通過侵吞、竊取、騙取等手段將單位財物非法占為己有，且數額達到立案標準。

主觀方面：直接故意，具有非法占有單位財物的目的，區別于挪用資金罪（有歸還意圖）。

立案與量刑標準

立案標準：根據《最高人民檢察院、公安部關于公安機關管轄的刑事案件立案追訴標準的規定（二）》，數額在三萬元以上的應予立案追訴。

量刑檔次：

數額較大（6萬元以上不滿100萬元）：處三年以下有期徒刑或拘役，并處罰金；

數額巨大（100萬元以上不滿1500萬元）：處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；

數額特別巨大（1500萬元以上）：處十年以上有期徒刑或無期徒刑，并處罰金。

職務侵占罪是維護單位財產權益和職場廉潔的重要法律手段，企業可通過健全內控制度、加強人員管理等措施預防此類犯罪。