來源:環球網
初春的午后,府谷縣紅云鄰里黨群活動驛站里暖意融融,幾位老人圍坐一起忙著手工藝制作,孩童們在修繕一新的院落里追逐嬉戲,陣陣談笑聲在小區里回蕩。這溫馨的一幕,正是府谷縣通過黨建引領基層治理機制創新,讓服務貼近群眾身邊,讓鄰里溫情在基層持續升溫,用“鄰里黨建”繡花針穿起基層“微治理”的生動實踐。
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組織沉下去 鄰里聚起來
府谷縣緊扣黨建引領基層治理“五級五長”工作要求,深化陣地建設和制度創新,把黨組織建在小區里、治理觸角延伸到家門口。整合資源建立94個小區黨支部,同步組建94個物業管理委員會(業主委員會),充分激活“單位共治、小區自治、街巷微治、組織善治”的協同效能,讓基層治理的組織體系更嚴密、責任鏈條更清晰。組織“雙報到”單位黨組織開展志愿服務活動854場次,織密織細多元參與、多方聯動的服務網,進一步推動組織下沉、資源下放、服務前移,把分散的“社會人”轉化為有歸屬感的“社區人”,將黨的組織優勢、群眾優勢轉化為小區治理效能。
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服務送上門 鄰里暖起來
“馬家溝片區的‘大管家’來了!”每當府谷縣東路社區紅帆鄰里黨支部書記帶隊入戶走訪,居民們總會熱情相迎。這支黨員骨干服務隊,曾為604戶居民解決多年懸而未決的供暖難題,讓居民在寒冬里感受到實實在在的溫暖。民有所呼,我有所應。府谷縣緊盯群眾需求,創新建立常態化民情溝通機制,每周召開民情懇談會,面對面傾聽群眾心聲、收集意見建議;定期召開黨群議事會,群策群力協商解決民生訴求、化解鄰里矛盾;每月召開小區事務協調會,統籌各方資源力量、精準回應居民關切;每年召開共建單位聯評會,認真聽取群眾評價、持續優化治理舉措,累計解決小區居民訴求210余件,推動“陌鄰圈”轉變為“朋友圈”,小區的自治活力和治理水平持續提升。
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黨員進萬家 鄰里親起來
針對基層治理中“政府干、群眾看”的困境,府谷縣以解決群眾的操心事、煩心事、揪心事為重點,從小處著手、往實處發力,通過“平臺征集+入戶走訪”的方式,全面排查居民訴求,精準確定需求清單,深挖“街道吹哨 部門報到”共建潛能,嚴格落實黨建聯席會議和“書記輪值”等制度,讓295個“雙報到”單位黨組織、13331名黨員和干部充分發揮職能優勢、專業特長,集中力量解決小區基礎設施維護、環境整治、民生服務等各類難點問題731件,真正以黨建這根“繡花針”,串起了千家萬戶的急難愁盼,用實打實的舉措、心貼心的服務,把黨建工作做到群眾心坎上,讓基層治理更有溫度,讓民生福祉更有質感。(來源:府谷縣委組織部)
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