小區(qū)保安招不滿人，班長就要老員工上夜班，2000塊工資還得熬通宵

我們小區(qū)的保安崗，今年算是徹底陷入無解難題了。
去年一整年，好幾個值夜班的保安接連辭職，本以為過完年能補上人手，可誰知道，從正月到現(xiàn)在，招聘信息掛了一遍又一遍，愣是一個愿意來干夜班的人都招不到。
眼瞅著夜班崗位空著沒人頂，保安隊長和物業(yè)領(lǐng)導坐不住了，很快就琢磨出一個“好辦法”——把我們這些干了挺久的老保安，全都調(diào)去輪夜班，對外招工只招長白班，他們覺得白班輕松，肯定好招人。

方案剛定下來，保安隊長就把我們幾個老員工叫到一起，提前通了氣，語氣也沒繞彎子：“給你們提前說一聲，要是再過一個星期，夜班還是招不來人，就從你們白班的人里，直接抽幾個去頂夜班，到時候服從安排就行。”

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這話一說完，我心里當場就亂成了一團麻，整宿整宿地糾結(jié)，覺都睡不踏實。

現(xiàn)在是正月，找工作比平時容易太多，可讓我拿著兩千多的工資，長期去熬通宵夜班，我打心底里不愿意。熬夜傷身體是一回事，關(guān)鍵是這點錢，實在太不劃算，熬壞了身子，看病的錢都比工資多。

可我又不敢貿(mào)然辭職，萬一我前腳剛走，物業(yè)后腳就招到了夜班保安，那我豈不是虧大了？現(xiàn)在找一份安穩(wěn)、順手的工作太難了，換個新地方，新環(huán)境、新規(guī)矩、新同事，樣樣都要重新適應，來來回回折騰，人也遭罪。

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可我更怕的是，一個星期后，物業(yè)真的招不到人，到時候他們拿著提前打過招呼的由頭，名正言順地把我調(diào)去夜班。那時候再想辭職，正月找活的好時機已經(jīng)錯過了，再想找合適的工作，就難上加難了。

一邊是怕虧不敢走，一邊是怕被硬塞夜班不得不走，我一個中年打工人，沒什么大本事，就想守著一份安穩(wěn)活，怎么就這么難？
實在拿不定主意，我只能把心里的糾結(jié)說出來，想讓朋友們幫我出出主意：我是趁著現(xiàn)在正月工作好找，趕緊辭職另尋出路，還是再忍一個星期，等物業(yè)招不到人再做打算？
我的糾結(jié)，也戳中了不少打工人的心里話，評論區(qū)瞬間炸了鍋，大家的留言一句比一句實在：

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“你們保安工資怎么才這么點？一個月才2000塊，還要上12小時班？現(xiàn)在隨便找個保安活，工資都在四千到七千之間，你這純粹是浪費時間，規(guī)矩還多，趁早走人別猶豫！”
“晚班能不能干，全看下半夜能不能瞇一會兒。要是能偷偷小睡一會，這活還能湊合，要是要求眼睛全程睜著，一點都不能打瞌睡，給再多錢都干不下去，人熬不住的。”

“你可別光看夜班，有些保安公司最坑的是發(fā)工資不及時，說是上打下，結(jié)果拖兩個月發(fā)一次都是常事，更過分的還有三個月才發(fā)一個月工資的，換誰誰愿意干？”

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“聽我一句勸，別等！趁著還有緩沖的時間，這一個月里提前出去找好下家，把后路鋪得穩(wěn)穩(wěn)的，再決定辭不辭職，別等被人家強行調(diào)班了，你再慌手慌腳找工作，到時候只能任人拿捏！”
看著評論區(qū)這些過來人的實話，我心里更清楚了，這份看似安穩(wěn)的工作，早就藏滿了坑。工資低、時長高、熬夜傷身體，連最基本的工資保障都不一定有，物業(yè)招不到人，不是沒人想干保安，是這份活，實在太對不起打工人的付出。
我一把年紀，求的不過是一份踏實、錢夠花、不糟心的工作，可如今進退兩難，到底該怎么選，才能不虧了自己？