武漢天源集團(tuán)2025年度工作總結(jié)暨2026年度工作規(guī)劃大會(huì)圓滿召開(kāi)

2月10日至11日，武漢天源集團(tuán)2025年度工作總結(jié)暨2026年度工作規(guī)劃大會(huì)在武漢總部集團(tuán)會(huì)議中心隆重召開(kāi)。會(huì)議以“優(yōu)化管理促發(fā)展 厘清思路開(kāi)新篇”為主題，全面總結(jié)2025年工作成效，系統(tǒng)部署2026年重點(diǎn)任務(wù)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)、明確方向、搶抓機(jī)遇，為集團(tuán)持續(xù)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展擘畫(huà)藍(lán)圖。

大會(huì)由武漢天源集團(tuán)董事長(zhǎng)黃開(kāi)明主持，以“現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議+視頻會(huì)議”方式召開(kāi)。天源水務(wù)公司、天源環(huán)資公司、天源能源公司、天源數(shù)字公司、武漢盛太裝備公司、江蘇綠色東方氫能源公司、江蘇開(kāi)潤(rùn)氫能裝備公司、廣西天源儲(chǔ)能科技公司、武漢天源數(shù)智工程公司、武漢天源智充公司、海南天兆國(guó)際投資公司、天盛國(guó)際控股（香港）公司、三亞天源創(chuàng)投公司、天源集團(tuán)印尼發(fā)展有限公司等境內(nèi)外分子公司、項(xiàng)目公司及集團(tuán)機(jī)關(guān)中心、處干部和員工代表共300余人現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)，其余員工通過(guò)視頻直播同步參會(huì)。

集團(tuán)黨委書(shū)記、副董事長(zhǎng)、總裁黃昭瑋向大會(huì)作《武漢天源集團(tuán)2025年度工作總結(jié)暨2026年度工作規(guī)劃》報(bào)告。

報(bào)告指出，2025年是公司的“固本強(qiáng)基年”，也是公司在復(fù)雜環(huán)境中深化變革、布局未來(lái)的一年。面對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)承壓與行業(yè)格局演變，全體天源人在董事長(zhǎng)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，始終保持戰(zhàn)略定力，緊密圍繞“體系化建設(shè)、科學(xué)化管理、多元化發(fā)展”的工作主線，深入貫徹“穩(wěn)中求進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級(jí)”的經(jīng)營(yíng)方針，系統(tǒng)優(yōu)化內(nèi)部管理，穩(wěn)步發(fā)展環(huán)保板塊業(yè)務(wù)，加速布局新能源板塊業(yè)務(wù)，有序推進(jìn)裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展，積極培育氫能板塊業(yè)務(wù)，取得了較好成效。

報(bào)告全面總結(jié)了2025年公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作和科技發(fā)展成果。

2025年，公司發(fā)展基本盤(pán)穩(wěn)固夯實(shí)，整體經(jīng)營(yíng)指標(biāo)穩(wěn)中向好，營(yíng)運(yùn)能力、成長(zhǎng)動(dòng)能與盈利水平均表現(xiàn)良好，行業(yè)地位和綜合實(shí)力實(shí)現(xiàn)穩(wěn)步提升。全年新簽訂合同25個(gè)，合同額超60億元，資產(chǎn)總規(guī)模達(dá)100億元，綜合資產(chǎn)質(zhì)量較高；同時(shí)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理新體系全面建成，集團(tuán)化戰(zhàn)略升級(jí)順利落地。

在管理方面，集團(tuán)重構(gòu)“9+6”組織架構(gòu)，形成9個(gè)職能管理支持部門(mén)和6個(gè)事業(yè)部協(xié)同子公司發(fā)展的新格局，創(chuàng)新優(yōu)化了集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理模式。在人才薪酬管理方面，明確了員工職級(jí)、職種劃分，重新優(yōu)化了薪酬體系結(jié)構(gòu)，推行“固定工資+績(jī)效獎(jiǎng)金”和“12月薪+N”并行的薪酬模式，并制定超產(chǎn)利潤(rùn)分紅等獎(jiǎng)勵(lì)政策，全方位激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)活力。

在經(jīng)營(yíng)方面，各核心板塊均取得突破性進(jìn)展。水務(wù)板塊實(shí)現(xiàn)銷售合同額同比增長(zhǎng)117%；垃圾發(fā)電板塊實(shí)現(xiàn)了5個(gè)項(xiàng)目投入商業(yè)運(yùn)營(yíng)，11個(gè)在建項(xiàng)目全面穩(wěn)步推進(jìn)；新能源板塊，1GW光伏項(xiàng)目順利竣工，同時(shí)開(kāi)拓了江蘇、江西、寧夏、內(nèi)蒙古、云南、新疆等多地電網(wǎng)側(cè)獨(dú)立儲(chǔ)能項(xiàng)目及風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目市場(chǎng)；裝備板塊業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)銷售合同額同比增長(zhǎng)20%，創(chuàng)歷史新高。南寧戶用儲(chǔ)能裝備基地、揚(yáng)州氫能裝備制造基地等生產(chǎn)基地已全面開(kāi)工建設(shè)，裝備產(chǎn)業(yè)步入“1+2+N”發(fā)展新軌道。同時(shí)，公司持續(xù)開(kāi)展新興行業(yè)戰(zhàn)略投資，涵蓋了AI智能芯片、深海機(jī)器人、算力液冷技術(shù)、超精密靜壓數(shù)控裝備制造等領(lǐng)域。海外業(yè)務(wù)穩(wěn)步拓展，深度參與印尼、烏茲別克斯坦、哈薩克斯坦等海外項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，成功構(gòu)建了“國(guó)內(nèi)+國(guó)外”雙市場(chǎng)發(fā)展格局，夯實(shí)了“環(huán)保+新能源”雙主業(yè)發(fā)展根基。

在科技方面，公司科研布局持續(xù)完善。成立了環(huán)保技術(shù)研究所、新能源研究所、氫能技術(shù)研究所、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)研究所；與河北工業(yè)大學(xué)簽訂了“氫能儲(chǔ)能技術(shù)開(kāi)發(fā)合作協(xié)議”、與華中農(nóng)業(yè)大學(xué)簽訂了“生物質(zhì)資源化和項(xiàng)目申報(bào)合作協(xié)議”、與南方科技大學(xué)簽訂了“AI+物聯(lián)網(wǎng)智慧水務(wù)控制系統(tǒng)開(kāi)發(fā)”等科研機(jī)構(gòu)的合作協(xié)議；全年新增授權(quán)專利30項(xiàng)，其中發(fā)明專利6項(xiàng)，獲批國(guó)家及團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)各1項(xiàng)，獲省級(jí)以上科技獎(jiǎng)項(xiàng)2項(xiàng)，技術(shù)創(chuàng)新賦能產(chǎn)業(yè)升級(jí)成效顯著。

在人才引育方面，全年引進(jìn)高端人才20余名，攜手多所985/211高校招錄應(yīng)屆畢業(yè)生300余人，公司人才結(jié)構(gòu)得到了持續(xù)優(yōu)化，培養(yǎng)體系逐步完善。

報(bào)告對(duì)公司2025年各板塊、各部門(mén)取得的成果予以肯定，同時(shí)對(duì)2026年全年工作進(jìn)行規(guī)劃部署、謀定方向。

報(bào)告指出，2026年是國(guó)家“十五五”規(guī)劃謀篇布局的關(guān)鍵之年，新興產(chǎn)業(yè)加速崛起、傳統(tǒng)行業(yè)迭代重構(gòu)，市場(chǎng)格局持續(xù)動(dòng)態(tài)調(diào)整。這是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的重要時(shí)期，更是公司實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型突破的攻堅(jiān)之年。新的一年，公司沿著“環(huán)保+新能源”雙主業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，以“固本拓新、創(chuàng)新引領(lǐng)、管理賦能”為方針，強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)模式創(chuàng)新，著力加大輕資產(chǎn)項(xiàng)目及儲(chǔ)能項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、投資力度。

在經(jīng)營(yíng)方面，各業(yè)務(wù)板塊錨定量化目標(biāo)攻堅(jiān)。環(huán)保板塊筑牢水務(wù)優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化業(yè)務(wù)方向與資源配置，水務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)向長(zhǎng)三角、珠三角及經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)轉(zhuǎn)移；夯實(shí)環(huán)資板塊收益根基，提升項(xiàng)目盈利能力，加大海外市場(chǎng)拓展力度；綠色能源業(yè)務(wù)要有序推動(dòng)光伏、儲(chǔ)能、風(fēng)電項(xiàng)目建設(shè)、落地，著力向西北電力輸出省份發(fā)展；裝備制造板塊要推動(dòng)多基地建設(shè)，做強(qiáng)國(guó)內(nèi)供應(yīng)與海外銷售，打造“天源制造”品牌、名牌；數(shù)智化板塊強(qiáng)化高密度電力系統(tǒng)領(lǐng)域的專業(yè)化建造能力，加速成為公司新的盈利點(diǎn)；氫能板塊要因地制宜開(kāi)展綠氫、綠醇、綠氨等氫基綠色燃料及綠色原料業(yè)務(wù)，開(kāi)辟氫能產(chǎn)業(yè)發(fā)展新賽道；強(qiáng)化市場(chǎng)隊(duì)伍建設(shè)，完善營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)體系。

在科技方面，加大研發(fā)投入，以實(shí)用為先、市場(chǎng)為本開(kāi)展研發(fā)創(chuàng)新。圍繞環(huán)保、儲(chǔ)能、氫能等核心領(lǐng)域大力推進(jìn)技術(shù)與設(shè)備創(chuàng)新，完成公司核心技術(shù)、核心設(shè)備的迭代升級(jí)。

在人才方面，全年計(jì)劃引進(jìn)高端人才50名、碩士及985/211院校優(yōu)秀畢業(yè)生300名、社會(huì)招聘人員800名；持續(xù)優(yōu)化人事管理制度，全面完善薪酬體系，建立全鏈條人才發(fā)展體系；

在職能支持方面，以數(shù)智化賦能管理，推動(dòng)財(cái)務(wù)、人事、績(jī)效、項(xiàng)目管理、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等信息系統(tǒng)集成互通；深化現(xiàn)代化財(cái)務(wù)體系建設(shè)，重塑招標(biāo)采購(gòu)體系，強(qiáng)化項(xiàng)目、合同全流程管理，全面提升管理效能與風(fēng)險(xiǎn)防控能力。

會(huì)上，各經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)主要負(fù)責(zé)人作了2025年度工作總結(jié)發(fā)言。

大會(huì)對(duì)2026年集團(tuán)司管干部進(jìn)行任命，要求全體領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)定信心、勇于擔(dān)當(dāng)、提升能力，緊跟公司發(fā)展步伐，切實(shí)發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。

武漢天源集團(tuán)董事長(zhǎng)黃開(kāi)明作總結(jié)講話。

他指出，2025年，集團(tuán)在激烈競(jìng)爭(zhēng)中穩(wěn)住了發(fā)展基本盤(pán)，市場(chǎng)規(guī)模穩(wěn)步擴(kuò)大，改革創(chuàng)新成效顯著，組織架構(gòu)、薪酬體系、職級(jí)體系及干部管理機(jī)制等持續(xù)完善，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2026年是公司新制度、新規(guī)定、新架構(gòu)全面運(yùn)行的關(guān)鍵之年，也是推動(dòng)集團(tuán)化高質(zhì)量發(fā)展的攻堅(jiān)之年。集團(tuán)將秉持創(chuàng)新、協(xié)同、綠色、開(kāi)放、共享的發(fā)展理念，緊跟國(guó)家“雙碳”發(fā)展戰(zhàn)略，緊扣公司《2026年度工作規(guī)劃》，堅(jiān)持科技引領(lǐng)，加大研發(fā)投入，深化產(chǎn)學(xué)研合作；持續(xù)提升內(nèi)部管理溫度，完善福利保障與職業(yè)發(fā)展通道，增強(qiáng)員工歸屬感與滿意度，實(shí)現(xiàn)“我的薪酬我做主”的新模式；積極參與公益活動(dòng)回饋社會(huì)，加強(qiáng)品牌建設(shè)，持續(xù)提升企業(yè)知名度與美譽(yù)度，以全方位的發(fā)展舉措凝心聚力、拼搏進(jìn)取，圓滿完成2026年度制定的各項(xiàng)目標(biāo)。

他強(qiáng)調(diào)，各機(jī)關(guān)中心、處、各分子公司要迅速響應(yīng)、主動(dòng)作為，在新體系下統(tǒng)籌謀劃、協(xié)同推進(jìn)，真正擰成一股繩，形成攻堅(jiān)克難的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗集體。要堅(jiān)定信心、保持定力，準(zhǔn)確把握行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，主動(dòng)識(shí)變、應(yīng)變、求變，在復(fù)雜環(huán)境中育先機(jī)、于變局中開(kāi)新局；要真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難，以釘釘子精神抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)，敢闖“無(wú)人區(qū)”，不懼試錯(cuò)，確保目標(biāo)達(dá)成；要改革創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，打破思維定式和路徑依賴，以新理念、新機(jī)制、新模式激發(fā)組織活力；要協(xié)同聯(lián)動(dòng)、形成合力，強(qiáng)化板塊協(xié)同、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，構(gòu)建高效協(xié)同的產(chǎn)業(yè)生態(tài)，奮力譜寫(xiě)天源集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新篇章！

會(huì)議同期舉行了2025年度表彰大會(huì)，對(duì)22個(gè)優(yōu)秀集體、25位優(yōu)秀個(gè)人進(jìn)行表彰。

本次表彰共設(shè)立最佳銷售子公司、最佳產(chǎn)值貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、最佳經(jīng)營(yíng)子公司、職能支持機(jī)關(guān)部門(mén)先進(jìn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀建設(shè)項(xiàng)目子公司獎(jiǎng)、五星廠站經(jīng)營(yíng)管理獎(jiǎng)、十大藍(lán)領(lǐng)工匠獎(jiǎng)等11個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，充分激發(fā)全體員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性與主動(dòng)性，推動(dòng)公司持續(xù)健康高質(zhì)量發(fā)展。