深圳煙草22個崗位 90%都是985和211畢業生了。
這話聽起來是不是有點扎心?
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說實話 我特別理解現在家長們的焦慮。你看這個數據就知道了 深圳煙草今年招22人 去年還招49人呢 直接砍了一半多。
華南師范大學居然拿了3個名額。
深圳本地的985中山大學只錄了1個人 華南理工直接掛零
這說明什么?連985的孩子都在搶這種看起來“普通”的工作了。你說這競爭激烈到什么程度。
更夸張的是 連客戶經理這種崗位都被北師大的學生拿下了。客戶經理啊 以前可能專科生都能干的活兒。
現在呢?211起步。
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我們來看看這22個人的構成吧。
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女生15個 男生7個。這個比例其實很有意思煙草系統確實更適合女孩子工作穩定 待遇不錯 社會地位也還行。
但是你發現沒有 這22個人來自18所不同的學校。分布特別散。
這意味著什么?
每所學校能進去的人數極其有限 哪怕是頂尖985也不能保證批量錄取
華南師大能拿3個已經算是大贏家了 要知道這可是在深圳 人家本地還有深圳大學呢。結果深大只拿了2個。
想想也是 名校生涌入 本地院校確實壓力山大。
03
說到這里 你可能會問 老張你到底想說什么?
我想說的是現在的就業形勢已經不是我們想象的那樣了
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以前我們總覺得985去銀行 211去國企 普通本科去私企。現在看來 這套邏輯已經徹底被打破了。
985的孩子也要去爭客戶經理的崗位 這不是學歷貶值 而是好工作太少了。
深圳啊 全國最有活力的城市之一 連這里的煙草都要這么卷。其他地方可想而知。
你說這是不是有點...等等 仔細想想也對 畢竟深圳的待遇確實是天花板級別的。
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但我要說的是這種現象其實給我們家長一個很重要的提醒
不要再用老眼光看專業和就業了。
你看華南師大的會計專業畢業生能在深圳煙草拿到offer 說明什么?說明實用型專業在某些時候比學校牌子更管用
當然 985的光環還是有用的 但不是萬能的了。
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現在的用人單位越來越理性 他們要的是能干活的人 不是只會考試的人。
這就是為什么一些看似“普通”的211院校反而在某些領域表現更好。
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看到這里 你是不是心里一沉?別急。
我覺得這反而是好事兒。
競爭激烈說明這些崗位確實值得爭取待遇好 前景穩定。你的孩子如果真的優秀 為什么不能去爭一爭呢?
關鍵是要早做準備。
不要等到畢業了才發現 原來國企也要這么高的門檻。從現在開始 就要幫孩子規劃好專業選擇 實習經歷 各種證書。
最重要的是 要讓孩子明白一個道理:學歷是敲門磚 但能力才是立身之本
深圳煙草要的不僅僅是文憑 更是綜合素質。你看那些錄取的孩子 哪個不是在學校里就表現突出的?
說到底 這個時代拼的從來不是單純的分數 而是綜合實力。你準備好了嗎??
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