湖北
2025年6月20日，由上海市靜安區人力資源和社會保障局指導的人力資源服務助力“千帆出?！被顒郁叩诙尽懊穲@論劍”在靜安區圓滿舉行。本次活動聚焦中國企業“走出去”戰略，搭建國際化交流平臺，旨在構建面向未來、具有全球競爭力的人力資源服務生態體系。
作為全球領先的人力資源科技公司，BIPO應邀出席本次活動，并再次榮膺“靜安人力資源全球服務合作伙伴”稱號。這一榮譽是對BIPO在推動企業出海、提供全球人力資源解決方案方面專業能力與行業影響力的高度認可。
BIPO深耕企業出海場景，圍繞名義雇主服務（EOR）、海外薪酬外包、全球員工合規雇傭、國際人才派遣等業務，構建了覆蓋全球170+國家和地區的人力資源服務網絡。依托自主研發的一體化人力資源管理系統（HRMS）與薪酬引擎，BIPO為企業提供包括海外用工合規咨詢、本地勞動法規解析、社保稅務申報、跨境薪資發放、雇傭合同管理等全流程數字化服務，助力客戶高效應對全球化帶來的海外用工挑戰。
活動現場，BIPO分享了在支持中國企業全球化發展中的最佳實踐與合規策略，強調在人力資源全球布局中，出海企業應借助專業機構力量實現靈活、合規且可持續的海外雇傭模式。BIPO將持續與政府、行業協會及出海企業攜手合作，賦能中國企業提升全球用工管理效能。
作為一家專注于全球人力資源解決方案的科技公司，BIPO致力于為企業提供覆蓋企業出海全生命周期的一站式出海人力資源服務。其核心產品包括：
名義雇主服務（EOR）：支持出海企業在無實體設立的情況下實現全球員工的合法合規雇傭，快速進入市場；
全球薪酬外包（GPO）：提供本地化的全球薪酬計算、發放、稅務申報與社保合規服務，涵蓋170多個國家和地區；
全球人力資源管理系統（HRMS）：自主研發的一體化人力資源數字化平臺，支持出海企業進行員工入職管理、合同簽署、考勤、報表及多幣種工資結算；
簽證與全球派遣服務：為跨國流動人才提供簽證咨詢、派遣管理與本地支持，助力出海企業搭建國際化人才架構；
海外實體設立與合規咨詢：協助出海企業進行本地公司注冊、勞動法合規審查、海外用工模式設計，降低海外運營風險。
BIPO目前已在亞太、中東、拉丁美洲、歐洲、北美和非洲共設有50多個自營辦公室，依托技術平臺與本地專家團隊，BIPO正幫助越來越多的出海企業在全球范圍內實現高效、安全、合規的海外用工管理與國際化人才布局，為出海企業的全球擴張戰略提供強大人力支持。
在全球化進程加速與監管環境日趨嚴格的背景下，企業對海外人力資源服務提出了更高要求。BIPO將不斷創新產品服務體系，夯實在海外雇傭及用工合規服務領域的領先地位，為中國企業出海保駕護航，在世界舞臺上走得更穩、更遠。
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