請保姆11年，我想說句真心話：別把保姆當家人，那樣會害了她們

來自網友宋阿姨投稿：

前陣子，住我隔壁鄰居大姐突然問我，該不該把保姆當作家人一樣對待。

換作幾年前，我肯定會想都不想就跟她說：“要是保姆盡職盡責，又討人喜歡，真的可以把她們當家人一樣，這樣相處起來會更和諧幸福?！?/p>

可現在，已經請保姆11年，前后換過好幾個保姆，又經歷了一些事之后，我卻改變了這種想法，并對鄰居大姐說：“還是不要對保姆太好！”

其實也不是說要對保姆不好，而是我們和保姆之間，是雇傭關系，她憑勞動力掙錢，我們憑真心待人。我們可以尊重她的專業，理解她的難處，體諒她的辛苦，平時說話客氣點，逢年過節給個小紅包、送件小禮物，甚至她做得好，給她漲漲工資、給點小激勵，這些都可以，也都是應該的。

但唯獨不能把她當家人無底線順著，一旦越了這條線，看似是好事，到最后只會害了自己，也害了她們。

這話我也不是隨口說的，都是過去我從兩個保姆身上發現的。我都是真心實意把她們當家人相處，可到最后，都鬧得不盡人意，想想就心里不是滋味。

第一個保姆是朋友介紹的，叫阿香，才50出頭。人看著老實本分，手腳也麻利，讀書不多，但嘴甜，會說話，相處起來讓我打心底里喜歡她。

那時候我就想著，我和她的年紀也差不了太多，平時家里又只有我們兩個人一起生活，索性把她當自家妹妹一樣對待，這樣我就可以多一個家人一樣，生活更自在。

于是，我對阿香的好，就超越了普通保姆的界限。家里的東西，不管是吃的、穿的、用的，我都讓她隨便拿、隨便用。

出去逛街時，我也會給她買一些衣服、首飾；每年家里出去旅行，我也會帶著她一起去；工資也是年年漲，從一開始的3800元，到后來的4500元。

阿香也確實對我很好，把我照顧得無微不至，平時我有點小不舒服，她比我的子女還上心。

她在我家待了整整三年多，那三年，我是真的覺得，把她當家人是對的，家里有了她，我特別舒心。

可是第四年，她因婆婆生病，必須回去照顧，跟我辭職了。我當時特別舍不得，就跟她說，先回去照顧婆婆，我這邊請個臨時保姆替她干著，等她把婆婆照顧好，隨時回來，我還留著位置給她。

結果她一回去，就照顧了整整三個月。這三個月里，我和那個臨時保姆，相處著也挺舒服，人家也不容易，最后就沒再讓阿香回來。

對此我心里過意不去，等阿香回來了，我就把她介紹到我同事家里做保姆，同事家的條件不錯，工資給得也不比我家低。

可沒想到，阿香去同事家做了才兩個月就跑了，原因說是我同事太摳搜，說話做事也太直接，沒有在我家工作得舒服，也沒有我對她好。

我沒辦法，又托人把她介紹到隔壁小區的老友家里，老友跟我一樣，隨和又大方，我想著這次總該穩定了吧。

可誰知道，這次更快，她只做了半個月，又跑了，還是老樣子，抱怨雇主各種不好，說我老友不如我大方，不如我體貼。

這之后的這些年，她自己也找了好幾個雇主，可沒有一個做長久的，最長的一次，也才做了9個月。

我們一直有聯系，每次她不干了都會來我家做客，每次來我都問她，怎么又不干了，她就會說雇主的一堆毛病，說到底，還是覺得那些雇主，都沒有我對她好。

一開始我還覺得，是那些雇主不夠好，可次數多了，我就慢慢想明白了，其實是我親手把她寵壞了。

我對她太好、太順著，從不計較、從不批評，讓她忘了保姆本來就是一份工作，忘了工作中難免就會受點委屈、遭點罪。是我的無底線包容，讓她變得如此嬌氣又挑剔了。

如果說阿香的事，讓我有點后悔，那阿蘭的事，就讓我挺心寒的。

阿蘭是我從中介那找來的，50歲不到，因為都是老鄉，性格也和我一樣，大大咧咧的，我就覺得特別合得來，還有她把我伺候得也不錯，于是慢慢地，我對她，也像對阿香一樣，把她當自家親人一樣，甚至有時候比對阿香還要好。

本來誰家請保姆，都是不負責買社保的，這也是行業里的普遍情況。

可我看阿蘭為人實在，對我也挺貼心，再加上聽到她交過五六年的社保，歲數也快到退休年紀了，我就覺得，她應該要有個養老保障，就勸她把社保轉成個人養老，然后剩下幾年的費用，我會幫她出，這樣她到了年紀也可以有退休金領。

阿蘭也聽話，最后，我就每個月自費800塊錢，給她繳納了個人養老保險。

那時候，我給她開的工資是4000塊錢，想著我每月要給她繳的800塊養老保險，算下來，她每個月的實際收入有4800塊，在我們這個城市，住家保姆的待遇，已經算是頂好的了，就一直沒給她加過工資。

一開始，阿蘭也沒說什么，干起來也讓我挺滿意的，也總感謝我，說我這么照顧她，更說以后一定會好好報答我。那時候，我還挺欣慰的，覺得自己的真心沒有白費。

可誰知道，阿蘭照顧了我不到3年，她認識了小區其他雇主家的保姆，聽說了她們年年都有加工資，慢慢地，阿蘭就覺得自己吃虧了，心態也變了。

她開始對我有些不滿，說別人家的住家保姆，每個月的工資都有4200到4800塊，憑什么她的工資就是最低的。

我當時聽了，心里就很委屈，拿著計算器，一筆一筆算給她聽，我說她的工資是4000塊沒錯，但我每個月自費給她繳800塊的個人養老保險，這800塊錢，也相當于是給她的工資，算下來，她每個月能拿到4800塊，這工資比很多保姆都要高。

我還說，就是把她當自家人了，才會想著給她買養老保險，這待遇放在其他雇主家里，哪有那么好？

可她根本不聽我的解釋，就認定了我是在克扣她的錢，還說那800塊養老保險不算工資，是我應該給她的，說別人雇主都是給現金，就我耍小聰明，用養老保險來湊數。

說著說著，我們就吵了一架，而且吵得特別兇，她句句都在指責我，說我小氣、摳門、沒良心，當時我真是寒心至極。

可不僅如此，她還到處跟其他保姆議論我，把我說得一文不值，干起活來也沒了從前那么好，在鄰里面前，她也總說我的一些壞話，陰陽怪氣的，弄得我很沒面子。最后，阿蘭要求加工資，我沒答應，她就以辭職要挾我，可我沒吃她這套，直接多給了一周的工資，讓她提前走人了。

看著阿蘭變成這樣，我那時候是怎么也想不明白，明明是真心把她當家人一樣，真心實意地幫她，到最后，怎么還落得這樣一個下場？

現在想想，其實一切問題就出在“把保姆當家人”這句話上。

我們總以為，真心就能換真心，把保姆當家人，就能換來她們的真心相待，可我們卻忘了，雇傭關系的本質，就是等價交換，我們付錢，她們出力，天經地義。

我們可以對她們好，可以尊重她們、體諒她們，但絕對不能把她們當家人那樣好。一旦越過了這條線，保姆就會慢慢迷失自己的身份，生出很多不該有的期待，一旦期待得不到滿足，就會心生怨恨，忘記自己的本職工作。

而我們也會因為“家人”這個身份，有了太多的道德包袱，明明受了委屈，也不好意思說保姆的不是，到最后，只能自己默默承受。

所以，請保姆十多年，讓我感悟很多：保姆再好，終究不是一家人。彼此最好的相處方式，還是要維持在“雇傭關系”上，不能太越界。