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責(zé)編| 賈寧排版| 拾零
第 9546篇深度好文:4053字 | 11 分鐘閱讀
商業(yè)趨勢(shì)
筆記君說(shuō):
前兩天看到新聞,英偉達(dá)聯(lián)合17家行業(yè)巨頭發(fā)布了Agent Toolkit(開(kāi)源工具集)平臺(tái)。不少做企業(yè)的朋友問(wèn),英偉達(dá)這又在玩什么新花樣?
簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),Agent Toolkit(開(kāi)源工具集)就像是英偉達(dá)給全行業(yè)搭好的一棟企業(yè)AI毛坯房。地基、水電、承重墻都弄好了,還免費(fèi)開(kāi)源。你只要把業(yè)務(wù)、客戶和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)裝進(jìn)去,就能直接入住。
很多人覺(jué)得這只是一次技術(shù)更新,但真不是。這是英偉達(dá)在鎖定未來(lái)AI產(chǎn)業(yè)格局的商業(yè)布局。
更重要的是,看懂這場(chǎng)生態(tài)戰(zhàn)就會(huì)發(fā)現(xiàn),AI轉(zhuǎn)型的黃金窗口期,只剩下6個(gè)月了。
這篇文章不用任何難懂的技術(shù)詞,就講明白兩件事:
第一,英偉達(dá)為什么要把核心工具免費(fèi)開(kāi)源?
第二,對(duì)我們企業(yè)家和創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō),這6個(gè)月該做什么?
希望能給你一些啟發(fā)。
一、英偉達(dá)這盤(pán)棋,
到底是怎么下的?
有人說(shuō)英偉達(dá)在做慈善,把核心工具免費(fèi)給全行業(yè)用。這么想就太天真了。能把商業(yè)做到這個(gè)體量的企業(yè),每一步背后都有清晰的商業(yè)邏輯。
這盤(pán)大棋,英偉達(dá)走了三步。
1.用開(kāi)源鎖定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
還記得當(dāng)年的安卓嗎?谷歌免費(fèi)開(kāi)源安卓,不是為了做慈善,是要用這套系統(tǒng)快速占領(lǐng)市場(chǎng),做成移動(dòng)端的事實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。等全行業(yè)都用上安卓,規(guī)則就由谷歌說(shuō)了算,誰(shuí)都繞不開(kāi)。
英偉達(dá)這次的操作,和當(dāng)年的安卓如出一轍。
以前企業(yè)做AI Agent,各家玩法五花八門,碎片化嚴(yán)重,沒(méi)有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),誰(shuí)也做不大。
現(xiàn)在英偉達(dá)把底層框架免費(fèi)開(kāi)放,全行業(yè)都能用,門檻降到地板。用的人越多,這套框架就越可能成為行業(yè)默認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)。
等標(biāo)準(zhǔn)定下來(lái),未來(lái)所有企業(yè)級(jí)AI的玩法,都得在英偉達(dá)畫(huà)的圈里走。它就成了企業(yè)AI世界的規(guī)則制定者。
2.用軟件免費(fèi)鎖定硬件壟斷
這套打法,英偉達(dá)早就玩熟了。當(dāng)年的CUDA(通用并行計(jì)算平臺(tái)和編程模型),就是靠這個(gè)邏輯把英偉達(dá)送上了算力王座。
CUDA(通用并行計(jì)算平臺(tái)和編程模型)免費(fèi)給開(kāi)發(fā)者用,大家用習(xí)慣了,寫(xiě)的代碼只有在英偉達(dá)GPU上才能跑滿性能。
就像你開(kāi)餐廳,我免費(fèi)送你烹飪教材,但教材里的食材用量都是按我家烤箱設(shè)計(jì)的。用別家烤箱也不是不行,就是差點(diǎn)意思。
結(jié)果呢?全行業(yè)的算力需求都鎖在了英偉達(dá)身上,顯卡想賣多少錢就賣多少錢。
這次的Agent Toolkit(開(kāi)源工具集),就是企業(yè)級(jí)AI時(shí)代的新CUDA(通用并行計(jì)算平臺(tái)和編程模型)。
用它做的AI Agent,只有在英偉達(dá)的算力底座上,才能發(fā)揮極致性能、安全性和兼容性。換別家的算力,不是不能用,就是不好用、不穩(wěn)定、效率低。
最后全行業(yè)的企業(yè)AI需求,都會(huì)轉(zhuǎn)化成對(duì)英偉達(dá)GPU的剛性需求。軟件免費(fèi)開(kāi)源虧的那點(diǎn)錢,靠硬件銷售能成百上千倍地賺回來(lái)。
3.匯集17家巨頭,鎖定全行業(yè)生態(tài)
平臺(tái)生態(tài)的核心是雙邊網(wǎng)絡(luò)效應(yīng)——用的人越多,生態(tài)就越好用;生態(tài)越好用,用的人就越多,最后贏家通吃。
看看這次入局的17家企業(yè):Adobe、Salesforce、SAP、ServiceNow、Siemens、CrowdStrike、Atlassian、Cadence、Synopsys、IQVIA、Palantir、Box、Dassault Systèmes、Red Hat、Cisco、Amdocs。
沒(méi)有一個(gè)是湊數(shù)的,全是ERP、工業(yè)軟件、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)安全、云計(jì)算這些賽道的絕對(duì)龍頭。
這些巨頭一入局,等于各個(gè)行業(yè)的標(biāo)桿都站在了英偉達(dá)這邊,全行業(yè)的企業(yè)都會(huì)跟著走。
巨頭們帶來(lái)了海量的行業(yè)場(chǎng)景、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、客戶資源,會(huì)快速把這套Toolkit(開(kāi)源工具集)喂得越來(lái)越成熟,生態(tài)壁壘越來(lái)越高。
開(kāi)發(fā)者一看,全球最大的一批企業(yè)客戶都在這個(gè)生態(tài)里,自然會(huì)蜂擁而至。最后形成巨頭定方向、開(kāi)發(fā)者做創(chuàng)新、全企業(yè)都在用的閉環(huán),再也沒(méi)人能打得過(guò)。
二、為什么說(shuō),這一輪AI技術(shù)轉(zhuǎn)型的
黃金窗口期僅剩6個(gè)月?
6個(gè)月,不是隨口喊的口號(hào),更不是故意制造焦慮,是基于商業(yè)規(guī)律和行業(yè)節(jié)奏,算出來(lái)的確定性結(jié)論。
1.6個(gè)月,是生態(tài)格局的不可逆臨界點(diǎn)
17家全球巨頭已經(jīng)正式入局,它們的產(chǎn)品迭代周期,剛好就是3-6個(gè)月。未來(lái)6個(gè)月里,這些巨頭的核心產(chǎn)品,會(huì)全面接入英偉達(dá)的Agent體系,完成全場(chǎng)景的AI落地。
到那個(gè)時(shí)候,全球各個(gè)行業(yè)的標(biāo)桿企業(yè),都已經(jīng)用這套標(biāo)準(zhǔn)跑通了業(yè)務(wù),這套體系就會(huì)成為全行業(yè)默認(rèn)的、唯一的事實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。
就像當(dāng)年的微信,一旦跨過(guò)了用戶量的臨界點(diǎn),你再想做一款社交軟件,就幾乎沒(méi)有機(jī)會(huì)了。
6個(gè)月后,生態(tài)的大門就會(huì)徹底關(guān)上,你再想入局,成本會(huì)翻10倍、100倍,甚至根本沒(méi)有入局的資格。
2.6個(gè)月,是企業(yè)AI淘汰賽的一個(gè)分水嶺
這場(chǎng)Agent大戰(zhàn)的淘汰路線非常清晰:
第一輪拼的是誰(shuí)的AI技術(shù)落地快。
采購(gòu)設(shè)備、部署本地模型、裝龍蝦等等,這個(gè)時(shí)間周期是幾個(gè)月,人人都開(kāi)始會(huì)用Agent,這些和生死無(wú)關(guān),并不會(huì)有任何企業(yè)被淘汰掉,但是可以給企業(yè)搶到幾個(gè)月的搶跑時(shí)間,可以更好地為第二輪備戰(zhàn);
第二輪拼哪個(gè)企業(yè)能夠打造出更好的人機(jī)協(xié)作系統(tǒng)。
這一輪是最難的,怎么搭建人機(jī)協(xié)作系統(tǒng),怎么做企業(yè)在AI時(shí)代組織管理的難題,這個(gè)時(shí)間窗口是以年為計(jì)算單元的,會(huì)格外的殘酷,大量的舊公司舊員工可能會(huì)被淘汰的同時(shí),也有不少AI原生的組織以及個(gè)人在這個(gè)階段能夠大放異彩。
當(dāng)一個(gè)企業(yè)開(kāi)始人機(jī)協(xié)作的時(shí)候,麻省會(huì)遇到各種各樣的能力瓶頸,員工想配合,但是能力跟不上,Agent的干活速度遠(yuǎn)超過(guò)人,光去審核Agent產(chǎn)出的結(jié)果以及回應(yīng),人可能都干不過(guò)來(lái)。
再者是動(dòng)機(jī)的瓶頸,員工有能力去配合,但是他有沒(méi)有動(dòng)力去和Agent一起完成事情呢?因?yàn)閾?dān)心被取代,可能故意把SOP(標(biāo)準(zhǔn)流程)寫(xiě)得很模糊,讓公司覺(jué)得Agent很難干成事情。
但這種抵抗很快會(huì)無(wú)效,各大平臺(tái)會(huì)推出方便Agent使用的命令行,讓Agent非常清楚地把SOP(標(biāo)準(zhǔn)流程)梳理出來(lái),因此員工必須去理解到自己的價(jià)值是什么,不再是做什么事情,而是去判斷事情。
如果意愿也搞定了,最難的事情就是組織基因沖突,也就是團(tuán)隊(duì)在底層上是否能夠和AI兼容,要改造原有團(tuán)隊(duì)的基因太難了,因此企業(yè)采取的解決方案是直接拉一個(gè)新的團(tuán)隊(duì),而新團(tuán)隊(duì)完全會(huì)和AI工作流進(jìn)行融合,讓AI把工作做到最好。
如果順利解決了以上問(wèn)題,才能絲滑地進(jìn)入到AI Agent的時(shí)代。到了AI Agent的時(shí)代,就到了第三輪。
第三輪拼AI時(shí)代企業(yè)最終的競(jìng)爭(zhēng)壁壘——品味和信任,是AI給不了的東西,這才是你的護(hù)城河。
因?yàn)锳I可以做很多事情,但是最后的拍板必須由人去完成,人來(lái)做判斷、人來(lái)做選擇,這時(shí)候不只是邏輯問(wèn)題,還有直覺(jué)等等各種的綜合,這很難被訓(xùn)練,因此AI很難復(fù)制走。
而消費(fèi)者購(gòu)買某個(gè)產(chǎn)品,不只是基于技術(shù)本身,還基于對(duì)品牌的信任,這需要傳遞一種真實(shí)的問(wèn)題。
因此,這三輪的AI轉(zhuǎn)型,比拼的是轉(zhuǎn)型速度。
你的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,現(xiàn)在用英偉達(dá)的開(kāi)源工具,1個(gè)月就能搭好最小閉環(huán),3個(gè)月就能跑通核心業(yè)務(wù)場(chǎng)景,6個(gè)月就能把AI融入銷售、服務(wù)、財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈全流程,實(shí)現(xiàn)30%、50%甚至更高的降本增效。
6個(gè)月后,你和同行之間的效率差距,就會(huì)像自行車和高鐵一樣。你拼命趕的時(shí)候,別人已經(jīng)到下一輪PK賽了。商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)里,一步落后,就是步步落后。
每一次技術(shù)變革,最大的紅利,永遠(yuǎn)都在窗口期。第一批入局的人,能輕松占到最好的賽道,吃到最大的紅利。等窗口期關(guān)上,賽道全被占滿了,你再進(jìn)來(lái),只能喝別人剩下的湯。
現(xiàn)在,英偉達(dá)的生態(tài)剛發(fā)布,大量的細(xì)分賽道還是空白。比如中小企業(yè)的Agent落地服務(wù)、垂直行業(yè)的Agent模板、Agent的安全合規(guī)審計(jì)、Agent的運(yùn)維優(yōu)化,全是藍(lán)海。
所以我才說(shuō),這一輪AI轉(zhuǎn)型技術(shù)淘汰賽的黃金窗口期僅剩6個(gè)月。
這6個(gè)月,不是讓你把公司的所有業(yè)務(wù)都換成AI,而是讓你趕緊上車,先跑起來(lái),先拿到結(jié)果,先占好位置。觀望和猶豫,才是這個(gè)時(shí)代最大的成本。
三、到底該怎么做?
中小企業(yè)主,核心的選擇,是全面擁抱,而不是觀望猶豫。
別再糾結(jié)AI會(huì)不會(huì)淘汰我們,技術(shù)會(huì)不會(huì)不成熟,你要做的,就三件事:
第一,未來(lái)30天,找到公司里最能靠AI提效的核心場(chǎng)景,比如客戶服務(wù)、財(cái)務(wù)報(bào)銷、銷售線索跟進(jìn),不用貪多,先找三四個(gè)。
第二,組建一個(gè)小團(tuán)隊(duì),用1-2個(gè)月的時(shí)間,跑通最小閉環(huán),拿到實(shí)實(shí)在在的降本增效結(jié)果。
第三,把這個(gè)成功的場(chǎng)景復(fù)制放大,逐步融入公司的核心業(yè)務(wù)流程,用6個(gè)月的時(shí)間,和同行拉開(kāi)差距。
結(jié)語(yǔ)
商業(yè)的終極競(jìng)爭(zhēng),從來(lái)不是技術(shù)的競(jìng)爭(zhēng),是對(duì)趨勢(shì)的判斷,和對(duì)時(shí)機(jī)的把握。
今天我們深嵌于一個(gè)新的時(shí)代,科技、經(jīng)濟(jì)、哲學(xué)、政治都在經(jīng)歷持續(xù)變革和深刻重塑的復(fù)雜社會(huì)與商業(yè)環(huán)境之中,而真正困住絕大多數(shù)人的核心挑戰(zhàn),恰恰是:我們的認(rèn)知框架、組織形態(tài)和行動(dòng)邏輯,還停留在“前全球化時(shí)代”“前AI時(shí)代”。
面向新全球化時(shí)代、AI新時(shí)代,筆記俠PPE(哲學(xué)、政治學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué))課程,正是為理解這樣的復(fù)雜系統(tǒng)而生:
在這里,你能理解以AI為核心的科技經(jīng)濟(jì)和智能商業(yè)、理解AI哲學(xué)、理解文明進(jìn)程與哲學(xué)意義、理解新格局下的國(guó)際貿(mào)易與經(jīng)濟(jì)政策、理解國(guó)際政治與全球治理模式。
這,正是第五代企業(yè)家應(yīng)有的一套完整的“認(rèn)知操作系統(tǒng)”。
駕馭技術(shù)、洞察世界、扎根中國(guó)、修煉心力,在應(yīng)對(duì)時(shí)代重重挑戰(zhàn)中尋找屬于你的決策底牌。穿越變革的舊世界,找到時(shí)代的新大陸,從【PPE:未來(lái)3年和AI時(shí)代的決策底牌】開(kāi)始。
在這里有不少AI同學(xué)(大模型、算力、智能體),也有AI社群、AI預(yù)備課。筆記俠PPE課程26級(jí)招生即將截止,5月16日開(kāi)課,現(xiàn)僅剩最后10個(gè)名額。
歡迎你掃描下方海報(bào)二維碼,添加課程主理人咨詢?cè)斍椤?/p>
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參考資料:
1.《Nvidia一張嘴,17家巨頭排隊(duì)交作業(yè)!企業(yè)AI時(shí)代真的來(lái)了?》,木青AI
2.《黃仁勛在GTC上放了一個(gè)大招,整個(gè)硅谷都坐不住了》,凱啟AI新視界
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