【微動態】第八醫學中心以系列創新行動開啟護理高質量發展新征程

近日，解放軍總醫院第八醫學中心以護理質量建設、人才隊伍培育為核心，統籌開展護士長管理能力培訓、傷口造口管理學術沙龍、康復護理技能競賽、老年照護專項培訓及“七彩”健康特色服務等系列活動，全方位夯實護理管理根基、提升專科服務能力，持續推動中心護理事業向標準化、專業化、特色化高質量發展邁進。

強基固本提能力 筑牢管理質量基石

護士長管理能力是護理質量持續提升的核心支撐，該中心將護理管理能力建設作為重點工作，精心組織護士長管理能力提升專項培訓。本次培訓為期3個月，構建“三維賦能”培訓體系，邀請行業政策專家、資深護理管理者及數智技術顧問系統授課，通過授課輔導、實景模擬、案例復盤等形式，圍繞角色定位、人力資源管理、患者安全質量管理等5類核心模塊開展系統化教學；創新推行“集中模擬實訓—在崗帶教實踐—跨病區交流學習”三階段實踐模式，對新任護士長實施“一對一”導師制帶教培訓。

經過系統培養，新任護士長核心實踐能力自評提升超80%，全體護士長理論知識更新率達90%，95%以上可獨立開展智慧護理數據化管理。中心同步梳理優化護理工作流程20余項，形成6項可復制、可推廣的管理經驗，為護理管理體系迭代升級、護理質量穩步提升筑牢堅實基礎。

精研專科破難題 深化臨床護理質效

為破解臨床護理重點難點問題，中心統籌各專科護理學組、臨床科室，扎實開展專項學術研討與技能提升活動。傷口造口學組舉辦專項案例學術沙龍，精選外陰外科術后傷口不愈合、肺結核合并壓力性損傷等8個典型復雜案例，由護理骨干逐一分享處置經驗，全體參會人員結合循證護理理念展開深度研討，總結形成規范化臨床實踐路徑，為傷口造口專項護理標準化、專業化發展提供實踐范本。

康復醫學科以“規范引領、技能賦能、人才強科”為主題，開展護理操作技能競賽。通過“病區初賽+科室決賽”分層選拔機制，12名護理精英同臺競技，完成多項基礎與專科特色護理操作考核。競賽進一步統一了專科護理操作標準，遴選出一批技術過硬的骨干力量，營造出“比學趕超、精益求精”的濃厚專業氛圍，持續夯實臨床護理服務能力。

聚焦剛需優服務 建強特色人才梯隊

緊扣人口老齡化社會發展需求，該中心助力老年醫學科護理團隊精準發力，將生命關懷工程融入老年照護全流程，同步開展專業化培訓與特色化服務。老年醫學科舉辦首期“七彩老年科老年照護人員培訓班”，采用“理論授課+技能實踐+考核認證”模式，覆蓋老年照護管理規范、人工智能應用、壓力性損傷預防等核心內容，吸引100余名從業人員、家屬及照護者參與學習，有效推動老年照護知識與技能標準化、普惠化傳播。

同步開展“七彩”健康特色服務，將生命關懷與專業照護、人文關懷深度融合，為老年患者提供個性化、精細化健康服務，切實響應國家積極應對人口老齡化戰略部署，搭建起專業過硬、服務優質的老年照護人才梯隊。

下一步，該中心將持續優化培訓考核體系，深化循證護理臨床應用，推動慢病管理、居家護理等服務模式創新，以高水平管理支撐高質量護理，以精湛專業能力守護患者健康，為總醫院高質量發展貢獻堅實護理力量。

主管| 解放軍總醫院政治工作部

主辦| 宣傳處融媒體中心

來源 | 第八醫學中心

撰文 |孟曉云　李　麗　趙恬靜

刊期 | 第3064期

總編：熊　剛

主編：晏　黎

編審：張　密　李笑一

編輯：劉超英