張水華離職，替她同事感到開心，沒了最快女護士人設，流量將退去

折騰了幾個月，一直處于風口浪尖之上的張水華，終于離職了。

昨晚發布了相關的視頻，除了一些客套話，說感謝醫院和同事的包容之外，還特別指出無論什么原因的離開，都成了她的一部分。

這不就是明指著非個人意愿，迫不得已才離開的嗎？

但其實她離職了，對于大家來說，這是一個雙贏的結果。

首先無職一身輕，張水華再也不用喊話領導調休了，也不用找借口來請假了，要去參加馬拉松，可以堂堂正正地去了。

而她的那些同事，再也不用承受因其請假調休而帶來的工作壓力，也能按照正常的工作排班來工作了，真替她的同事們感到開心，如釋重負，這尊大佛終于被送走了。

還有更令人開心的，張水華離職了，空出了一個坑，這能給真正有工作需要的人騰出了位置，這是在積德行善了。

所以，離職了，各方受益，皆大歡喜。

哪怕是受環境影響，被迫無奈才走到這一步，那也是自作自受，是她自己的一個選擇，走到今天這地步，也是必然的一個結果。

至于張水華的未來之路，無非就是專職跑馬拉松，拿個比賽獎金，有資源的話，再拿品牌代言，轉而直播帶貨，從一個救死扶傷的護士搖身一變成了割人韭菜的網紅，這反差也是巨大的。

只不過“最快女護士”這個名號就此成了過去式，原本頂著這個光環，流量能快速上漲，媒體也樂于去抓捕這些流量，可如今離職了，沒有護士這個職業身份了，拿什么來打造新的人設呢？

總不至于把“最快女護士”改成“最快的前女護士”吧。

那些媒體也得長點心，別再用這稱號來報道了，直接寫張水華，有多少流量就看她自己的能力了。

提個建議，哪怕在自己社媒個人信息介紹中備注了履歷，也是萬萬不可的，因為護士這個階段帶來的影響是負面的，會直接影響后續發展。

至于選擇了馬拉松這條路，是對還是錯，唯有自己才知道。只是人會變老，若堅持不下去了，兩頭難，那才尷尬。