毫無掩飾地“作秀”，信號很明顯了！

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我是槽三刀，一個喜歡吐槽的布衣青年！

近日，2名環衛工清掃路面，4人跟拍的新聞，引發了網友的廣泛關注。

2025年9月28日，山東煙臺2名環衛工正埋頭清掃路面，周圍卻有4人舉著設備全程跟拍。

市民將此畫面拍下上傳網絡，配文“2個干活兒的，4個跟拍的領導”，質疑此舉是形式主義擺拍，相關話題迅速引發關注。

9月30日，相關部門對此回應稱，4名跟拍者并非領導，而是來自保潔公司、環衛、電視臺等不同部門的工作人員，因各部門拍攝內容需求不同開展工作，屬于“正常的工作需求”。

三刀認為，公眾并非反對拍攝本身，而是反感“勞動者流汗、拍攝者扎堆”的失衡場景，質疑多部門未提前協調導致資源浪費，擔憂“工作留痕”異化為“痕跡崇拜”。

想想那些環衛工，每月工資多在1100元到2600元之間，有的地方甚至出現過數月拖欠工資的情況，有的甚至連一份正式的勞動合同都沒有，只是第三方勞務派遣的“臨時工”。

反觀那些拍照的人，大多是體制內或企業的正式人員，不僅有穩定的社保與公積金，還有節日福利、績效獎金，年底的退休金。

他們只需在辦公室里整理照片、編寫匯報材料，就能拿到遠高于一線勞動者的報酬；而那些真正拿著掃帚、推著垃圾車的人，他們為了生計，不得不承擔這份辛苦，卻連最基本的勞動保障都難以獲得。

除此之外，這種鴻溝還體現在“勞動價值”的認知上。

環衛工清掃的街道是否干凈，垃圾是否及時清運，理應就可以稱為衡量工作的核心標準，可現在這些標準似乎被“有沒有照片”，“有沒有視頻”取代。

更有甚者，讓環衛工配合拍攝，在已經清掃干凈的路面上，故意重新撒上一些落葉或碎屑，再重新清掃一遍，只為了讓鏡頭里的“勞動畫面”更“真實”。

更值得深思的是，這種現象并非某個地區或某個行業的特例，而是已經成為一種普遍的社會現象。

從國企到社區，“一人干活，多人圍觀”的畫面幾乎隨處可見。

有人說，這是“機構臃腫”的必然結果，為了證明“自己有價值”，只能通過拍照、匯報來體現；也有人說這是“考核機制”的問題。

無論什么原因，最終呈現的結果，都是一種令人心酸的“荒誕”。

另外，有些媒體一直宣傳什么“最美環衛工”，可現實中，他們的工資連養活自己都困難。

尤其是創城期間，各地都在強調“市容整潔”，那些負責整潔的環衛工，有的連高溫補貼都拿不到，還要配合拍照作秀。

大體看了一下網友的評論，大多數人對“兩名環衛工被四人跟拍”的畫面感到憤怒，我相信這不是因為拍照本身有錯，而是因為拍照背后的“虛偽”。

文章最后，我只想說：“環衛工打掃出來的整潔，不是用鏡頭拍出來的，這份辛苦，用匯報材料也是寫不出來的。”

與其用照片證明“勞動過”，不如提高他們的待遇，給予他們更高的尊重！

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