我國的養老保險制度從建立到完善,也經歷了30多年的時間。目前,人們領到的平均養老金是多少錢呢?
我國有三種養老保險,城鄉居民養老保險、企業職工基本養老保險(含靈活就業人員養老保險)、機關事業單位職工基本養老保險。
三種養老保險,人均養老金究竟是多少錢呢?
人社部一般只公布城鄉居民養老保險和職工基本養老保險兩大類保險的情況。2024年末,我國共有職工基本養老保險的離退休人員14739萬人,城鄉居民養老保險的待遇領取人員18039萬人,分別比上年末凈增加543萬人和771萬人。
現在大家對于養老保險非常重視,越來越多的人參加職工基本養老保險。2024年末的職工基本養老保險參保人數比上年增加1331萬人,但是城鄉居民養老保險參保人數卻凈減少692萬人。
兩種養老保險的基金支出分別是67656億元和5322億元,按照年中領取養老金的統計計算,月人均養老保險待遇分別是3897元和251元。
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城鄉居民養老保險的人均養老金待遇比上年增長約23元。由于2025年最低基礎養老金跟2024年一樣上漲了20元,2026年還會繼續上漲20元。按照這樣計算,預計2026年城鄉居民養老保險人均養老金將達到297元左右。
至于中間最多人群領到的養老金水平,一般會比平均養老金略低一些。比如說全國居民可支配收入的中位數大約是全國人均收入的83.5%。上海市2024年末的人均城鄉居民養老金已經超過了1750元,北京市超過了1520元。但是依然有部分省份人均不到200元。預計2026年人均城鄉居民養老金的中位數約為280元左右。
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其實退休制度,從建國初開始到現在已經70多年了,后來在90年代演變為企業職工基本養老保險,2014年建立機關事業單位養老保險。兩種養老保險制度開始了獨立運營,不過按照養老保險制度改革的趨勢,2014年10月以后的基本養老保險繳費是統一繳費、統一待遇。當然,要把企業年金和職業年金這一種補充養老金機制逐漸剝離出去。
企業和機關事業單位職工的養老金,根據財政部公布的養老保險基金支出數據來看,企業職工基本養老保險2024年支出基本養老金47673.44億元,機關事業單位支出基本養老金17382.81億元,合計支出65056.25 億元。比基本養老保險基金的支出少了2600億元左右。
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至于企業和機關事業單位的人均養老金,國家統計年鑒公布了2024年末執行企業退休制度的人數為12435.559萬人,而2023年末是11991.25萬人,年中數為12213.4萬人。按照基本養老金的支出來算,企業退休人員月人均養老金為3251.81元。
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關于養老金的增長,從人均養老保險待遇來看。2024年人均基本養老金是增長了3%,但實際人均養老保險待遇增長額是80元,增長率只有2.1%。主要原因可能是去世人員的養老金水平要更高一些,新辦理退休人員的養老金水平較低。
考慮到2025年養老金增長率是2%,2026年養老金增長率預計也就1.5%~2%。預計2026年的企業退休人均養老金水平約3300元左右,中位數相對較低,預計在3000至3100元左右。
機關事業單位的人均養老金水平,按照以上規律計算,機關事業單位2024年平均領取養老金的人數為2255萬人,月人均基本養老金為6425元(不包括后續積累的職業年金待遇和其他非基本養老金待遇),中位數預計在6000元左右。
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