中新經緯3月20日電 據人力資源社會保障部網站20日消息,人力資源社會保障部、財政部發布關于做好2026年高校畢業生等青年就業工作的通知。
通知提到,加力推進民營企業吸納就業。實施民營企業促就業行動,以先進制造、現代服務等行業為重點,挖掘行業龍頭企業、專精特新中小企業等就業潛力,組織人社專員訪企拓崗,匯聚更多適合高校畢業生等青年的就業崗位,提供政策咨詢、用工指導、社保幫辦等服務。實施就業創業政策落實行動,用好社會保險補貼、稅費減免等政策,推動政策直達快享,激勵民營企業更多吸納高校畢業生就業。引導高校畢業生助力縣域經濟發展,有條件的地方可對到位于縣鄉中小微企業就業的高校畢業生加大政策支持力度。
通知提到,推進事業單位穩崗拓崗。有效盤活編制內資源,推動事業單位空缺的合適崗位優先用于公開招聘高校畢業生。合理安排事業單位招聘考試時間,力爭7月底前完成面向應屆高校畢業生的招聘工作。鼓勵高校、科研院所等事業單位,加大科研助理、教學助理等崗位開發力度,積極吸納高校畢業生就業。
通知提到,支持引導城鄉基層就業。結合鄉村全面振興、基層治理等需要,拓展醫療衛生、社區服務、社會工作、養老托育、農業科技等崗位資源,提升城鄉基層就業承載力。加強與組織、教育、科技等部門的對接協同,穩定基層服務項目招募規模,啟動實施第五輪“三支一扶”計劃,鼓勵各地結合實際開發地方性基層服務項目。
通知提到,鼓勵自主創業和靈活就業。根據高校畢業生等青年特點和需求,推廣“科技成果+創業、產業發展+創業、職業技能+創業、民生需求+創業”等模式,引導分賽道、差異化創業創新。推行個人創業“高效辦成一件事”,強化創業支持保障。擴大新就業形態人員職業傷害保障試點,支持高校畢業生在數字經濟、創意經濟、平臺經濟等領域靈活就業。
通知還提到,開展清理整頓人力資源市場秩序專項行動。以網絡招聘活動為重點,依法打擊虛假招聘、“培訓貸”“招轉培”、濫用試用期等違法行為。規范用人單位招聘,堅決糾正無故解約、就業歧視等行為。面向社會公開征集人力資源服務領域違法違規問題線索,及時發布防范求職陷阱提醒,曝光侵害勞動者就業權益典型案例,為高校畢業生等青年求職就業營造良好環境。(中新經緯APP)
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