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編者按
軍歌嘹亮,奏響強軍樂章;文脈綿延,鑄牢勝戰之魂。在強國強軍的壯闊征程中,強軍文化既是凝聚軍心的精神紐帶,更是激勵將士向戰而行的力量源泉。為深耕強軍文化沃土,傳遞軍營奮進之聲,我們特別開設“強軍號角”專欄。
本期我們分享的文章是解放軍報的文章《“小進即滿”要不得》,希望廣大官兵立足崗位精武強能,始終保持軍人的朝氣、銳氣和正氣,以奮發向上的精神風貌,以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態,在新時代新征程上勇毅前行,投身強軍興軍偉大實踐。
《“小進即滿”要不得》
■那朗帥 惠鵬
●始終保持奮發有為、持續向上的勁頭,不斷完善自己、提高自己
工作中,有的同志在取得一定進步、收獲一些成績后就出現“小進即滿”心態,開始放松對自己的要求,不再追求更高的目標或更大的突破。這種心態,短期內可能帶來舒適感,但從長遠來看,危害巨大。
“小進即滿”心態,會導致在個人成長、事業發展上停滯不前,耽誤的是自身能力的持續提升,影響的是單位建設的發展成效。新征程上,面對繁重的任務、嚴峻的挑戰,我們不能有半點懈怠和自滿情緒,必須摒棄“小進即滿”的心態,始終保持奮發有為、持續向上的勁頭,不斷完善自己、提高自己。
學會給自己“歸零”。“聞榮譽而不歡,遭憂難而不變者,審人也。”要認識到,一次任務的完成、一項榮譽的獲得,只是“加油站”而非“終點站”。如果滿足于現有成績、沉溺于眼前安穩,就會在日復一日的懈怠中消磨意志、荒廢本領。只有將過去的成績“歸零”,善于提煉經驗做法,客觀審視缺點不足,在反思與總結中磨礪素質、提升本領,才能取得新的更大成績。這就要求每名官兵始終保持清醒的頭腦和謙虛謹慎的態度,把每一次進步都當作新的起點,把每一項榮譽都當作新的鞭策,思想上“不忘形”、行動上“不松勁”,始終堅持高標準、嚴要求,全力完成好各項任務。
放眼未來,做好規劃。當今社會發展日新月異,不進則退、慢進亦退,滿足于“小進”,無異于在競爭激烈的長跑中停下腳步,必然會被時代所淘汰。只有戒驕戒躁、永不懈怠,執著追求更好、不斷突破自我,才能推動各項工作向更高水平邁進。廣大官兵要樹立“終身礪能”的理念,把能力提升當作長期任務,緊跟時代發展、形勢任務變化,做好自身規劃,持續強弱項、學新知,腳踏實地、久久為功,確保在任何時候、任何情況下都能履行好自身崗位職責。
對標先進,奮勇爭先。于自己而言的“小進”,于他人而言可能不足掛齒,如果自我滿足、不思進取,注定會被別人遠遠甩在身后。我們應強化“比”的意識,不僅要與自己過去比,還要對標先進比。要樹立“爭就爭第一、干就干最好”的事業追求,拿出不甘落后的志氣、奮力趕超的勇氣、爭創一流的銳氣,在工作任務的每一個環節都奮勇爭先,堅決杜絕差不多、過得去的敷衍態度,立起精益求精的工作標準,保持快馬加鞭的工作狀態,在比學趕超中不斷提高自己,做到“百尺竿頭,更進一步”。
來源:《解放軍報》
總 編:劉明勇 熊先浩
主 編:王 超
責任編輯:姬一鳴
執行編輯:趙鵬越 余曉敏
本期編輯:姬一鳴
本期校對:黃慶城
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