廣東
古人云：近朱者赤，近墨者黑，《人民日報》則直接點透：人要靠近能托舉和滋養你的人，我認為這是我們拯救自己的最好方式。2026即將開啟，現在就可以開始布局我們的另一種人生。
（1）遠離內耗環境，良圈同頻
計較里生不出慈悲，爭吵里也養不出優雅，內耗的環境很難滋養出積極向上的人。人與人之間是有吸引力的，和高能量的人一起，我們會不斷地積極向上，而不是很容易陷入焦慮、內耗的狀態。
有時候，人需要被保護。當我們不斷向上的時候，如果靠近我們的是低能量的人，結果就是我們做事失敗的頻率會高很多。而高能量的人則在理解我們的想法后，會認真的給我們一些好的建議，助我們快速開啟行動。
（2）與志同道合的人，共同成長
很多時候我們都容易陷入什么都不想做的狀態，一個人努力的路上也很容易陷入舒適區，而當選擇與托舉我們的人一起，不需要多說什么，只需要看看他在做什么，就不自覺地被帶動起來，然后把想法快速變成現實。
當我們有這樣的伙伴時，我們一起交流，去記錄、去探索。彼此互相不斷地努力，從來不去消耗對方的情緒，而是以更大的努力去做具體的事情、采取具體行動。與能量高的人一起行動，一起成長，努力成為自己的底色。
（3）建立舒適的合作關系，雙向奔赴
我所說的“托舉”并不是單獨被托舉，而是志同道合的人彼此支撐，相互托舉。讓人舒服的合作關系，從來不是雪中送炭，而是你本為炭，我原是火,相燃時不問誰照亮誰。
一段好的合作關系是一起進步,相互促進，互相激勵,彼此成就，雙向奔赴!真正滋養你的人際關系就像心靈氧氣，讓你放松又自信，從容破局，扭轉困境。
2026年，讓我們一起去靠近能量高，可以不斷托舉你的人，成為彼此成長路上的助力，讓自己人生的底色更加豐富！
#高能量的人#遠離內耗 #布局2026年
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