2.4億靈活就業的定心丸來了！這幾個利好不能忽視，關系切身利益

作為廣大靈活就業者，根據相關的統計數據表明，全國有2.4億人是屬于靈活就業群體。為什么有這么龐大的群體，是因為靈活就業者，它所涵蓋的職業種類是非常龐大的，比如說外賣員快遞員，網約車司機。包括一些網絡主播等等，都是屬于靈活就業群體，所以說它所涵蓋的人群總數是非常龐大。

但作為靈活就業者來講，這幾個利好是不能夠忽視的，因為確實影響到每一個靈活就業者的切身利益，可以說這就是為2.4億靈活就業者吃下了定心丸，我們來看看九錦有哪些利好消息，這些利好消息你都了解嗎？

參保繳費地完全放開

在過去作為靈活就業者，一般情況下必須是在自己的戶籍所在地參保，也就是說你的戶口在哪里，就只能夠選擇在哪里參加靈活就業的社保，那么這種情況下就大大造成了一定的門檻和局限性，因為我們都知道，有相當一部分的靈活就業者出門打工，他可能并不一定在自己的戶籍地打工，而是選擇異地他鄉這種。情況下就造成了非戶籍所在地工作。

這樣一來的話是直接不能夠去參加靈活就業的社保，所以限制了很大的一個門檻，所以導致很多靈活就業者他有這種參保的意愿，由于戶籍地的限制往往就不愿意去參保，所以說今后打破了這樣的一個限制和規定。除了個別一線城市還沒有開放以外，全國大多數城市都已經開放了戶籍所在地的限制，所以這也就形成了我們不管在任何一個地區，從事工作都能夠正常的去參加靈活就業的社保。

繳費模式更加人性化

繳費模式顯得更加人性化，這是因為在過去繳費選擇方面靈活就業者的選擇可能會比較少，要么選擇按年交費，要么可能就不能夠交費，要么就只能一次性交費，而今后在選擇繳費模式方面，既可以選擇按月來進行交費，也可以選擇按季度來進行交費，甚至也可以選擇按年度來進行交費，總而言之，可以充分考慮自身的經濟條件來選擇，經濟條件允許，可以多交一部分，經濟條件不允許，可以適當的緩交一部分。

而且在養老保險和醫療保險繳費方面，也都是自主選擇，不管你是否單獨參加養老保險，或者是同時參加養老保險和醫療保險，都能夠自由的來選擇，實際上變得非常的靈活且人性化，所以說繳費模式發生了變化，那么也都能夠吸引，更多的靈活就業者愿意去參加，靈活就業的社保奠定了一個有效的基礎。

養老金待遇和企業退休完全一致

作為靈活就業者，很多人比較擔心的是今后養老金的待遇，會不會比企業單位職工要更低呢？我們在這里很明確的告訴大家，這種情況是不會發生的，因為作為靈活就業者來講，他所參加的也是企業單位職工基本養老保險和企業單位所參加的養老保險是完全同步的，也是屬于同一種養老保險，而且也是進入到社保基金的大池子。

唯一有區別的是，有工作單位的個人是通過工作單位和個人來共同承擔繳費比例和繳費金額，而我們作為靈活就業者是需要自主來全額承擔繳費比例和繳費金額，所以。說繳費壓力相對來說是會更大一些，但是今后，能夠享受到退休養老金的待遇水平，實際上是不會有任何的影響，這一點是完全可以放心的。

綜上所述

作為2.4億靈活就業者，他們在參加社保方面確實是不容忽視的，而且近期人社部副部長也明確表態，支持靈活就業人員新就業形態人員參加職工保險，未來還將出臺關于靈活就業者參保的一些具體方式，所以在這樣的一個背景因素下，那么靈活就業者實際上在參加社保方面，有了更多的一些保障，所以我們作為靈活就業者，都不應該去放棄相應的社保權益。

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