醫護人員徹底走下高薪、穩定、體面的神壇,跌落為普通職業,變成了性價比很低的職業之一;
培養周期長,工作時間長有夜班,對從業人員的要求極高,技術水平、道德水平、無私奉獻的精神等等!
醫院開年就宣布全員降薪!
最近看到有醫生發文吐槽:年后醫院又大降薪了,本月16號工資到賬了,只有3428.21元;
降薪之前工資不到五千,現在徹底淪為月薪三千的打工族了;
![]()
讓這位醫生破防的不是降薪,而是降薪后工作內容、工作量、工作時間都沒有變,這才是壓垮很多醫護人員的最后一根稻草!
![]()
現在醫療行業確實有點寒冷了,不止是大城市的醫生護士工資低,就連小城市也不行;
很多人覺得醫生工資低不外乎就是供大于求,大城市不缺高級醫學人才,自然不受重視,但是小城市缺可以去小城市發展;
說這種話的人還是太年輕了,本質上很多醫院靠的是財政和醫保,小城市只會比大城市的情況更艱難。
湖南的網友說,我就在小城市,也是沒錢,醫保回款難,上個月績效兩千,工資一千,總的工資也是3千;
廣西的網友說,南方某四線城市三甲醫院,專碩,中級職稱,月薪5-6千,壓力非常大;
另一位山東的醫生則揭開了小縣城醫院的遮羞布,通過直擊縣醫院招聘內幕揭開縣城醫院薪資的真實現狀;
很多畢業生來到了縣醫院,那些承諾的待遇可能都落實不了,只發三千多的基本工資,第二年都跑光了,只能坑一坑當年的畢業生,后面就坑不到人了!
特別聲明:以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布,本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.