在他們眼里,噴漆房的悶熱算不得艱苦;在他們眼里,產品表面的一絲瑕疵絕不能容忍。他們就是淮海集團三分廠309組,保質保量完成了產品噴砂、噴漆、電泳生產任務,成為分廠高質量發展的堅實基石。
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01
規范管理強基礎
“保證安全生產,確保工作質量,打造優秀班組”,這是309組始終堅守的班組建設目標。作為產品噴涂的“關鍵關口”,他們深知班組管理直接關系著產品最終質量,在組織建設上突出“以人為本”,將團隊協作與個人價值實現深度融合。
每天的班前會、班后會,是309組雷打不動的“必修課”。會上,全員復盤當日安全管控細節、梳理產品質量情況、排查現場管理漏洞,對發現的問題當場提出改進意見,敲定具體落實措施。民主管理的氛圍,讓每一位組員都成為班組的“當家人”,在參與管理、承擔責任的過程中,不僅提升了工作積極性,更練就了過硬的管理能力。如今的309組,團結向上、樂于奉獻的氛圍日益濃厚,為各項工作的順利開展筑牢了堅實的團隊根基。
02
攻堅克難搶進度
噴涂,是為產品披上“防護鎧甲”的關鍵工序,看似尋常,卻直接決定著產品的可靠性與使用壽命。2025年,分廠下達了多種產品的噴砂、噴漆任務,任務量之大、工藝之復雜,對309組來說是一場嚴峻考驗。
“當時任務堆得像小山,大家心里只有一個念頭:保質保量完成任務,絕不耽誤生產節點。”回憶起那段攻堅的日子,班組長感慨地說。為了啃下這塊“硬骨頭”,班組全員主動放棄休息時間,開啟奮戰模式。噴漆房內溫度高、氣味重,組員們一干就是一整天,汗水浸透了衣衫,臉上布滿了口罩的勒痕,卻沒有一個人叫苦喊累。
憑借著這股不服輸的闖勁兒和實打實的拼勁兒,309組不僅圓滿完成了全部生產任務,更實現了生產完成率、一次交驗合格率雙100%的亮眼成績,用實干詮釋了兵工人的責任與擔當。
03
精益求精守底線
“人人零失誤、道道嚴把關、發發做精品、時時謀改善”,這一質量方針早已深深烙印在309組每一位組員的心中。作為兵工人,他們把“以工作質量保產品質量”的原則落到每一次噴涂、每一道工序中。
產品投產前,邀請技術人員開展專項培訓,是309組的“標配”。從工藝理論到實操技巧,從產品特點到質量風險,從問題預判到應對措施,組員們學得認真、問得細致,確保吃透每一項技術要求再上崗操作。生產過程中,他們更是形成了“互督互查”的良好習慣,不僅嚴把自身崗位的質量關,更秉持“下道工序是上道工序質檢員”的原則,在檢驗內腔漆膜質量時,同步核查產品外表面漆層情況。一旦發現問題,立即通知上道工序負責人到場研判,制定針對性改進措施,堅決不讓一件問題產品流入下一道工序。
04
創新破局解難題
“沒有高質量的產品,就沒有可靠的裝備。”309組全體組員始終牢記這份使命,把技術創新、提質增效、節能降耗作為工作的重中之重,在生產實踐中攻堅克難,用創新破解質量難題。
2025年生產某產品時,一個從未出現過的問題擺在了大家面前:該產品內腔底部面大而平,受季節、溫度影響,需要大量二次補噴。為解決這一痛點,309組全員上陣,反復研究試驗。他們根據生產環境動態調整氣壓與漆的粘度匹配度,徹底攻克了難題,大幅降低了工作量,提升了生產效率。
向上攀登,向下扎根;勇于付出,甘于奉獻。三分廠309組的21名兵工人,就像一顆顆永不松勁的“螺絲釘”,在平凡的崗位上堅守初心,在精益求精的打磨中鑄就精品。未來,他們將繼續以昂揚的斗志、務實的作風,踐行強軍首責,深耕噴涂一線,為企業高質量發展貢獻源源不斷的力量。
文字 | 王昕
圖片 | 王勇偉
編輯 | 肖夢
編輯:曉瑞
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