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玉海園社區2026年第一屆社區綜合聯盟治理工作會圓滿召開

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2026年3月6日至8日,全國首家“一老一小”工程試點玉海園社區內暖意融融、群賢畢至。社區居民、黨員干部、一二三里居委會工作人員,社區敬老志愿者、物業代表團、中科院附屬玉泉學校師生代表團、北京車聯網服務代表團、全國社區一老一小工作委員會代表團、燕趙文化委員會代表團,以及共建單位砭世堂醫學、北京輝煌文化等各界代表齊聚一堂,共同見證“一老一小工程在行動之2026年第一屆社區綜合聯盟治理工作會”圓滿啟幕。

此次會議既是對玉海園社區服務治理工作的全面總結,更是馬年以“三馬精神”為引領,擘畫基層治理新藍圖的重要契機。會議最大亮點在于得到主席智庫徐老師的鼎力支持,徐老師立足全球80億人口福祉與世界發展歷史格局發表主旨演講,觀點振聾發聵、震撼全場。



會議伊始,玉海園社區創建人、綜合聯盟治理“一老一小”工程發起人及責任人朱燕輝主任,回顧了2025年及社區探索“一老一小”工程以來的發展歷程。他指出,過去九年,玉海園社區始終秉持“共建、共治、共享”核心理念,在破解老舊小區治理難題、完善民生服務體系、凝聚社會正能量等方面取得扎實成效,成果的取得離不開全體業主、黨員干部、志愿者及各共建單位的同心同德、同向同行。



朱燕輝主任強調,邁入2026馬年,社區治理將以“三馬精神”為強大動力,開啟高質量發展新篇章:秉持躍馬揚鞭的勇氣,突破傳統治理模式束縛,以敢闖敢干的魄力直面老舊社區治理矛盾困境,主動探索創新路徑;激發萬馬奔騰的活力,凝聚各方力量、點燃全員參與熱情,以精益求精的干勁構建多元主體協同共治格局;永葆馬不停蹄的干勁,以持之以恒的定力深耕社區服務,久久為功將惠民舉措落到實處、抓出長效。朱燕輝主任表示,玉海園社區綜合聯盟治理委員會將堅守“替黨和政府分憂,為居民群眾解難”宗旨,讓社區智理聯盟成為高效治理平臺,更成為連接黨心民心的堅實橋梁、凝聚社會正能量的重要渠道。



會上,朱燕輝主任系統闡釋2026年玉海園社區綜合聯盟治理發展思路與重點任務,六項創新舉措引發與會代表熱烈反響。

一是完善治理體系,夯實共治根基。會議明確,將進一步健全社區綜合聯盟治理委員會規章制度,持續吸納正能量業主、優質機構、退休老黨員、新生志愿者充實治理隊伍,通過優化組織架構、明晰權責邊界,構建“黨建引領、多元參與、協同高效”的治理新格局,堅守“以實際服務業主,以業主利益為初心”,共建更美好、和諧、繁榮的玉海園。

二是打造“玉海園黃埔軍校”,構建終身學習社區。為全面建設美好家園,會議提出開辦綜合治理聯盟大學,打造社區專屬“黃埔軍?!钡膭撔聵嬒搿F脚_面向社區全年齡段居民、機構及社區工作者,實現精準分層、全齡覆蓋,營造“人人皆學、處處能學、時時可學”的終身學習氛圍,為老年人提供健康養生、技能提升課程,為青少年開展興趣培養、知識拓展活動,同步賦能工作經驗交流與管理能力提升,為社區發展注入持久智力活力。

三是探索“公益+收益”模式,實現可持續發展。聚焦社區服務長效運營,會議確立“公益為本、收益賦能”發展思路,明確運營細則。通過引入市場化機制,在堅守公益屬性的前提下,合理開發社區服務項目,實現“以服務養服務”,為社區治理與民生改善提供穩定資金支撐,走出一條有溫度、有韌性的可持續發展之路。

四是打造退役軍人服務標桿,彰顯擁軍優屬情懷。會議提出,持續深化退役軍人關愛服務,全力創建全國退役軍人服務北京總部標桿,逐步將成熟經驗輻射至全國各省市,讓退役軍人在社區感受尊崇與溫暖,傳承弘揚擁軍優屬優良傳統。

五是強化宣傳陣地建設,提升社區品牌影響力。為擴大社區綜合聯盟治理影響力,會議決定搭建專屬宣傳網站,聯動權威媒體開展全方位報道,推動玉海園治理經驗從“專業”邁向“卓越”,讓“玉海園模式”成為基層治理領域的示范標桿。

六是破解治理困境,打造“供給制社區”試點。針對老舊社區治理痛點難點,朱燕輝主任分享美國、德國等發達國家物業執法權管理先進經驗,明確社區治理目標——讓全體業主“發自內心地開心、舒暢”,實現“健康長壽、無疾而終”。玉海園將大膽創新,打造全國首家“供給制社區”試點,通過優化資源配置、創新服務模式,讓居民共享發展成果,全面提升幸福感與獲得感。

作為“一老一小”工程重要合作伙伴,北京車聯網服務有限公司代表汪連利、1039資深汽車專家徐福、任海凌大校、砭世堂健康管理公司孫忠一、北京輝煌文化交流有限公司朱淑英依次發言,紛紛表示將發揮自身優勢,深化與玉海園社區合作,共同踐行推廣社區聯盟綜合治理模式。

玉海園社區一里居委會主任劉繼松、二里居委會主任劉霽云、三里居委會主任王晉,綜合聯盟治理委員會主任姚星、副主任朱茂盛,各片區治理組長及責任人宋京泉、李偉、白偉東、姚麗、郭旭,社區聯盟老年餐負責人侯杰、業主代表張冶、郝志剛、陳寶忠等依次激情發言,現場氛圍莊重熱烈、昂揚向上。大家一致表態,將緊跟朱燕輝主任步伐,以“三馬精神”為指引,深耕社區服務,打造更多可復制、可推廣的社區服務樣板,為基層治理高質量發展貢獻力量。

此次會議的成功召開,是玉海園社區“共建、共治、共享”聯盟治理理念的生動實踐,更是馬年開啟社區普惠服務與高質量民生體系建設的關鍵一步。未來,玉海園社區將以“一老一小”工程為抓手,以“三馬精神”為動力,持續提升社區治理效能,領跑基層治理創新實踐,讓全體居民在社區大家庭中盡享溫暖、幸福與安寧(圖孫思慧 文周凡洋)。

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