北京
春暖花開之際，第七屆中國保險鼎峰108將遴選活動如約而至。
有一個說法，人體的細胞大概七年換一遍。這自然不是嚴謹的科學表達，但也并非無稽之談，隱喻著任何個體或組織都在推陳出新，處于不斷變化之中。
第七年，中保新知與對外經貿大學保險學院、新時代保險研究院聯合啟動，為“108將”注入新的認知與活力。市場端和學院端一起發力，一起為行業挖掘人才，培育人才，承載金融強國的責任與使命。
金融人才，是建設金融強國六大關鍵核心要素之一。所謂“千軍易得，一將難求”。包括金融在內的各行各業，人口紅利漸行漸遠，如何抓住人才紅利，是長期主義的勝負手。
保險是復雜的金融產品，作為科技和人力同等密集型的產業，對于人才的需求，多多益善，無有窮盡。一支專業化、復合型的保險高端人才隊伍建設，拼的是戰略和定力，拼的是跬步千里。
AI革命洶涌奔騰，裹挾著時代呼嘯而來，人人居于歷史之中，聽著歷史在身后爆炸。如何適應變化，如何擁抱變化，保險業要回答好這個時代之問。
中國保險鼎峰108將正是在這樣的歷史坐標中迎來第七年。我們常說，個人的奮斗固然重要，但也要看歷史的進程。過去七年，“108將”堅持“為行業選才”的初心，每年憑借集體的成績，選出險企省分代表人物，以表彰他們的專業主義、創新意識、進取精神。
宰相起于州部，猛將發于卒伍。“108將”是中觀的執行者和微觀的決策者，是當下的能量和未來的變量，也是我們年復一年堅持做這件事的意義所在。
2026年，一起加油！人才，值得被看見，因為金融強國，需要你們。
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